我在一个私企干床工，在干活时左手中指铰掉一节，我想咨寻我能得到多少赔偿
我在一个私企干活把左手中指铰掉一节，我想咨寻我能得到多少赔偿
我个上班时被机器裁断两个手指各一节，而且才上班七天，公司没有进行岗前培训，上班前还和老板说自己不舒服，可是老板还叫上班，我想问一下像他那样是不是工伤，要是是的话算几级，家中有老人和三个孩子，像这种情况应该得到多少赔偿？在这里先谢谢你能帮助我们回答这些
我爸在一民营企业中从事电焊工作~也算是位技术人员 ~因工受伤左手小指 一节断了~可以有怎样的赔偿? 属于工伤10级吗?赔偿的程序是怎样的??? 到医院-街道打残疾证明吗?再由劳工部门确认赔偿金额??? 补充内容:在单位里有参加养老医疗保险的~ 请问工伤等级需要去哪个部门鉴定~需要带些什么资料
各位律师大人你们好，本人要想咨询一下关于劳动法的问题，我父亲在一个工厂做了21年了，现在已经快到60岁了，随着年龄增长现在干活体力大不如从前。现在想退休是否能得到赔偿，可是前提是我父亲在90年进厂时更本就没有签什么劳动合同，到现在厂里也没有买任何保险也没有给予他什么福利，象这样的情况是否能得到赔偿。如果厂
我老公被几个人打脑袋缝了九针，腰低骨错位，身上，腿上都有伤，在住院治疗，当时有报案，请问可以得到哪些赔偿，要多少赔偿金合适？
我父亲是家庭作坊似的企业主,没有办营业执照,今年四月底一个工人做冲床时不小心将左手中指压断了,到医院医生说可以接好,不过好了之后手指会疼,于是家属就决定把压断的一节半给截掉了,请问一下这样的情况工伤会认定几级呢?大概要赔偿多少?因为没有买工伤保险,那个工人提出如果私了提出除掉医药费一次性赔四万,我们觉得没那么
我有一位亲人于2009年11月13日中风至今未治愈，性命暂时保住了，但人却傻了，生活不能自理。他于1994年至发病前一直在东莞市茶山镇某发电厂（国有企业）工作，一直未签订劳动合同，企业也一直未购买任何保险。生病期间企业支付2万元，但企业从2010年4月份起开始不发工资给他了，我想咨询，如医疗期的长短、是否属工伤、企业
