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工作两年,无签劳动合同,无购买社会保障,能否申请补偿,并要求

工作两年,无签劳动合同,无购买社会保障,能否申请补偿,并要求补交两年的社保

问题状态:已过期 回复 (8)
提问人:ask20190422vuu
提问时间:2019-04-22
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因单位无故调换工作岗位,现我申请劳动仲裁要求解除劳动合同,还要去单位上班吗?

解除合同的原因是单位恶意调我去清扫组,且给我的工资低于劳动合同上的工资。单位现在就是想让我自动辞职,但我是绝对不会自动辞职的。可以看出单位这是在变相裁员,现在对我是百般刁难啊!我现在都不知道该怎么办了?所以只好提出劳动仲裁要求解除劳动合同,希望这样能得到些经济补偿金,但我又怕如果我不去清扫组上班,单

96dgr77 已解决 2008-10-11 回复(3)

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工作14个月,一直没有签劳动合同现在辞职了可以要求没签合同的补偿吗

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没签合同在公司工作了16个月,现在离职了,申请仲裁要求补偿双倍工资

没签合同在公司工作了16个月,现在离职了,申请仲裁要求补偿双倍工资,有社保缴费记录,请问我这个成功的几率有多大,还需要准备些什么?

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123456cczz 已过期 2018-07-12 回复(3)

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