先请假了领导批准，算迟到？迟到扣钱可以从单位发的通勤费和午餐补助中扣除？

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提问人：1185650123
提问时间：2013-02-05

我是一名货车驾驶员，今年09年5月28日是端午节，我们单位放假4天，正好是我驾驶证年审的时候，需要请假回家年审，请假5天。到今年6月19日，财务交货办解除合同手续。当时我的合同签订2年，应该到10年6月20日到期。迁涉到违约金补偿问题。单位却壹分也没有补偿。老板说请假只有直接领导签字是无效的，需要老板本人签字才有效

李亚灵已过期 2009-06-22 回复(3)

辞呈递交10天领导不批准本人现在可以离开单位走人吗

我是一名医生，在某医院工作近四年，是这家医院引进的第二个研究生，编制领导一直得不到解决，现仍是是人事代理，期间比我进院晚的研究生和本科生等一部分人却得到了编制，本人曾多次找领导，领导都唐突说，会有机会的，本人还是本院科研工作的主要负责人，半年前开始承担本院一项较重要的课题，因领导一直催促要实验结果，

wunaiqiuzhu 已过期 2011-02-26 回复(2)

员工生病请假领导不批准导致病情加重怎么办？

员工生病请假领导不批准导致病情加重是否可以将其告上法庭赔偿损失？

418287034 已关闭 2012-09-05 回复(0)

父母重病向单位请假超过一周会被开除吗？有没有可以享受的什么假期或者特殊待遇

我父母因重病入院，我向单位请了4天假（好不容易才请到的），可是4天假期很快就过去了，还没有查出病情，等到检查结果出来医生说需要手术，没有办法只有继续请假，可是单位说超过四天每天会扣除100元的基本工资（我们的基本工资是1200），奖金全部扣完，超过7天的即开除，这样合理吗？

lanseyuting 已过期 2012-09-11 回复(3)

单位里的个人办公用品领导是否可以检查

我是一个公务员，领导怀疑我在网上发帖举报他们的腐败行为，晚上趁我不在的时候搜查了我的办公室，搬走了我的办公电脑，理由是办公室和电脑都是单位的，所以他们有权检查。请问领导这种说法对吗？如果不对，我是否可以起诉？

huainan 已过期 2012-09-30 回复(1)

单位欠工资2个月我申请辞职并申请赔偿但是不批准到仲裁可以申请得到赔偿吗？可以领取失业金马

lwjlr 已过期 2012-11-19 回复(1)

离职证明上有单位的公章就可以了吗？用不用领导签字？

shileipaco 已解决 2012-12-28 回复(2)

用人单位是否可以随意定制要求扣除员工工资

我所在公司签订当地用人单位，我们为劳务派遣，月工资为1500元左右，在公司工作期间用人单位说明如所受理业务如超时（受理业务、受理投诉如在2小时内未及时处理为超时）当月扣除500元工资，每超出一条增加100元，此要求未在用工合同中写明，只是用人单位自己规定，请问，此规定是否属于合理要求？

uu3pao 已过期 2013-01-05 回复(6)

已提前一个月书面申请离职。如果领导不批准，我是否仍然可以在一个月后离职？我已经和公司签订了劳动合同

我已经提前一个月交了辞职信，结果到了一个月，老板不让我走，如果我强行走，就说不给我工资。他这样是合法的吗。

zcj925 已过期 2013-01-05 回复(11)

车被撞后，能要求对方补偿修车期间的交通费和当时修车时向单位请假被扣除的费用吗？

车前段时间被撞了，对方全责，也给付清了修车费用，但是在修车期间，我每天的交通费用是否可以向对方要求补偿？当时还向单位请了两天假，在定损中心和4S店来回跑，这些损失是否能要回来？

菲儿dd 已过期 2013-01-25 回复(1)