我是一个在电子厂上班的寒假工,我因一下事情需要提前离职,但是厂里不放人,不允许提前离职,只能干到2
我是一个在电子厂上班的寒假工,我因一下事情需要提前离职,但是厂里不放人,不允许提前离职,只能干到2.20号才让走,现在不知道该怎么办。厂里说自离是没有工资的,我一月13号来的这里,现在也有一个月了。
你好,问一下,我是在成都纬创大型电子厂上班,做工一个月在试用期内但是想离职
你好,问一下,我是在成都纬创大型电子厂上班,做工一个月在试用期内但是想离职,因为马上过春节,厂方管理人员不给辞职!请问我该怎么办!我们双方合同很清楚的写到试用期提前3天可以辞职!如果自离就会丢半个月工资…请问我该怎么办。。坐等回
你好,问一下,我是在成都纬创大型电子厂上班,做工一个月在试用期内但是想离职
你好,问一下,我是在成都纬创大型电子厂上班,做工一个月在试用期内但是想离职,因为马上过春节,厂方管理人员不给辞职!请问我该怎么办!我们双方合同很清楚的写到试用期提前3天可以辞职!如果自离就会丢半个月工资…请问我该怎么办。。坐等回
您好,有件事情麻烦您一下。我在一家咖啡店上班,签了合同,辞职需要提前一个月
您好,有件事情麻烦您一下。我在一家咖啡店上班,签了合同,辞职需要提前一个月,但是我有急事上不了班 需要辞职。可是他们不给我工资。这个能解决吗?
我在一个电子厂上班,厂里辞职是需要厂里的离职单,而且每两个月只有4天填表的时间
我在一个电子厂上班,厂里辞职是需要厂里的离职单,而且每两个月只有4天填表的时间,我因为迟填写了一天,公司不批我的离职单,我最近了解了法律,我想辞工是不取决于厂里有没有离职单或者厂里规定的离职时间吧? 自己写一份符合格式的可以吗?我为此和管理层谈了,当我给他将法律的时候,他笑了,他说他不懂法律,也不想去
你好,我想咨询一下。原来我在电子厂上班,试用期是三个月,但是我只做了一个半月,是正常离职
你好,我想咨询一下。原来我在电子厂上班,试用期是三个月,但是我只做了一个半月,是正常离职。但我的社保始终没缴。我该怎么办?
你好,我在镍网厂上班,现在因过敏不能干了,想辞工,但是厂里说要提前一个月打辞职报告
你好,我在镍网厂上班,现在因过敏不能干了,想辞工,但是厂里说要提前一个月打辞职报告,可是,我怕过敏严重不想去,但是厂里说我不上班就不发工资,我该怎么办
在厂里上班离职要一个月,但是最后10天身体不舒服,想提前走,领导不批
在厂里上班离职要一个月,但是最后10天身体不舒服,想提前走,领导不批,说她只站在她的角度想,说我这样走了没工资,我是否可以问她要我的工资
你好!我想问一下我在厂里上班,现在有事离职,但厂里规定要提前一个月离职
你好!我想问一下我在厂里上班,现在有事离职,但厂里规定要提前一个月离职,不然工资拿不到,我想问一下我该如何解决
事业单位上班,签了五年合同,现在刚过第一年,想辞职,但是合同规定提前离职需要缴纳违约金
事业单位上班,签了五年合同,现在刚过第一年,想辞职,但是合同规定提前离职需要缴纳违约金,但是劳动合同法规定,除非参加专业培训或者竞业限制,否则单位不得约定由劳动者承担违约金,所以想问问单位这样的约定的违约金是否合理?