你好；我是在2013年1月11日工作中受伤的，现在在休假中，医院开了休假证明，公司说我的工资是前五天是全额工资，第六天开始是按60%计算，这样合理吗。
我公司说只有住院才算工伤假，才有工资待遇。休假养伤不是工伤假，没有工资待遇。可是我住院的时候，公司也只发底薪900，还要扣掉伙食费，住宿费，社保费这样下来还有700多。 我去找公司协商，公司问我有没有工伤时候的工资单。我都没有上班，那里拿的到工资单。他说我工伤没有加班，基本工资是900就发900给你。
我有一工人因户外作业时摔伤.医院诊断书为肌肉组织.及骨膜轻度损伤.在清远市中医院住院十三天.作中药外敷散瘀治疗后出院.没做工伤鉴定.在休息三个多月后在市人民医院检查一切正常.仍一直拒绝回来上班.我以因此支付了7000元医药费.9000元工资.2000多元日常生活费.请问我因该怎样去处理？
你好我是2011年5月受伤的做了一次手术医生建议休假一年.一年后再做二次手术.2012年5月做二次手术在这期间我在家休息.两次住院4个月休假共计17个月.".2012年8月24号做伤残鉴定9级休假10个月从受伤之日起 算起.".单位按10个月发工伤工资但是年终奖金扣完.这7个月按病假扣基本工资5%其余全扣完.我的住房公积金.养老金是按全年
你好.我是2012年8月24号做伤残鉴定9级工伤鉴定上写的是休假10个月从受伤之日起 算起.".单位说就按人家鉴定写的发10个月发工伤工资但是年终奖金扣完.这7个月按病假扣基本工资5%其余全扣完.
我是今年04.29受伤的，刚开始治疗期间工资待遇是3000左右一个月，现在就只给我发1500。我们工资是计件的，别人都是3000左右，我现在在治疗期间，属于停薪留职阶段。我的工资到底应该怎么发放。求解，谢谢。 我04.29因工作受伤，现在还在治疗。以前每个月工资在3000左右，现在他就给我发1500，说是只给基本工资。工资的构成
我是一名企业的职工，在2002年在单位受伤、到现在一直在家休息、定为十级伤残。开始工资还发了二百多、近几年交的养老金多了、我的工资就越来越少了、现在只拿一百多点。我希望律师们为我解答有关这方面的法律问道
您好！我是丹东某修配厂的员工，一个月之前被10多吨的车轮碾压，但是我奇迹般的活了下来，到医院检查，因为骨头没有出现大问题，所以没有办理住院，在家养伤。正常发放的工资是2500，但是我在家养伤期间单位是按照每月1800给的我，说是员工意外伤害险规定的。我想问在家养病期间还有伙食、医疗、营养等一些相应的补助么?还
工伤临时工，有工伤后遗症，10多年了，现旧伤复发，需看病长期休假，休假看病期间用人单位应发给工资吗？
我是临时工，在15年前发生了工伤，当时是十级伤残，现在旧伤复发，需长期看病治疗，不能上班，请问我不上班期间用人单位是不是应该发给我工资？ 我需要向用人单位提供什么证明或手续？
