实习生提交离职报告，部门课长不给盖章，理由是没有提前三十天和这个月离职率过高

实习生提交离职报告，部门课长不给盖章，理由是没有提前三十天和这个月离职率过高，所以让我下个月来办理，可来回车费过高

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提问人：IM
提问时间：2019-01-26

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因找到新工作。提前离职，没有提前三十天提交书面申请，现想马上离职，单位不给办离职手续，而且还要扣除一个月的工资，这样做合法吗？我需要怎样维护自己的合法权益？

…Zz 已过期 2016-12-10 回复(2)

我已经离职三周了，老板没有提前跟我商量强制要求我换岗位，就提交了离职报告，老板自己既然离职的话就不用再去上班了，这些谈话没有录音，上周发我上个月工资的时候基本工资扣了很多，绩效一点都没发，我就去劳动保障局立案了，最近接手的同事三天两头打电话来询问一些文件在哪里什么的，当初已经有两天的时间完成了交接任

堇已过期 2016-12-14 回复(1)

公司规定过年不批离职人员，而我又没有提前一个月写辞职报告，但是我口头告知了部门经理的情况下

公司规定过年不批离职人员，而我又没有提前一个月写辞职报告，但是我口头告知了部门经理的情况下，公司能放我走么？

ask201701029ik 已过期 2017-01-07 回复(6)

你好，我没有提前30天提交辞职报告自动离职会怎么样啊

ask201708208qb 已过期 2017-08-20 回复(1)

你好，我没有提前30天提交辞职报告自动离职会怎么样啊

ask201708208qb 已过期 2017-08-20 回复(3)

实习生提前离职，没有及时递交辞职报告，我该得到工资吗？

我是一名在校实习生，我和学校安排的实习公司签订了实习合同，实习时间为一年（劳动合同里有一条提前七个工作日告知，否则按公司制度论处），那天因为家里有事所以当天提前告知了老总，但是因为有急事所以第二天才去补了辞职报告，到第二月，公司没有发工资给我，请问我该得到我应得的工资吗？

plum-97520 已过期 2017-09-14 回复(4)

实习生签了合同上面写着辞职需提前三十天提交书面离职申请书，我现在做了一个月不到