请问正常离职按公司规定申请后到期日工资可要求全额结清吗

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提问人：ask20181213l9n
提问时间：2018-12-13

我是5月28号到公司工作的每月26号发上个月工资我8月份干完满勤然后打了辞职 9月份干了12天就自动离职了 9月初因为家里有事让我回家公司不给假期事情我都说明了理由但是公司说我说谎一直不给我假今天因为交房租我们主任说我不用来了请问我还能拿回我上个月8月份的工资吗？

a1349611757 已解决 2013-09-12 回复(4)

你好，我按照公司规定前两个月申请了离职，现在到期公司不让走要求继续工作，我该

短信用户已过期 2013-12-21 回复(5)

你好，我按照公司规定前两个月申请了离职，现在到期公司不让走要求继续工作，我该怎么办？我住公司宿舍，没有公司批准我的行李带不出宿舍，还有我直接走人的话就没有了工资

短信用户已过期 2013-12-21 回复(6)

请问1下，1般正常离职，公司是每个月10号发放工资，离职后工资多久结清，最多可以可以拖欠多久

短信用户已过期 2014-09-30 回复(1)

公司规定正常离职申请要扣之前培训得百分之三十工资，如果当月即离工资当月百分之三十和培训百分之三十这种规定违法嘛

ask20150118mvf 已过期 2015-01-18 回复(4)

你好，请问一下，我按照正常离职程序，到期离职，公司有权不发我的工资吗？领导恐吓我，如果我离职，工资一分也拿不到

ask20151228d89 已过期 2015-12-28 回复(3)

请问一下，在金华上班，正常辞职，辞职已经到期。可是公司不同意结清工资，要到下个月，这样合理吗？公司里发工资每个月都不及时，有时候还拖两个月才发。

ask20160629ihw 已过期 2016-06-30 回复(1)

你好，公司合同到期但是工资未结清，我可以要求公司在离职日结算所有工资吗？？谢谢

ask20161230ts6 已过期 2016-12-30 回复(3)

请问我公司项目在驻点做不下去了，然后又要求我离职。说我不交离职申请就不给我发放整个月的工资，这事怎么办

ask201612306fn 已过期 2016-12-30 回复(3)

旷工，非正常离职。公司有规定工资要提前一个月写离职申请才能拿到工资。这有办法解决吗？

ask20181129ozr 已过期 2018-12-04 回复(3)