我是苏州工业园区一家企业的员工，现因公司违法，无法开展正常工作，为了得到员工应有的权益，欲应该通过法律途径来获得补偿。现在公司违法行为有二；第一，公司加班工资从未按照国家标准给予发放，加班只能获得补贴（双休日50元/天）或者申请调休（公司加班制度有证据）；第二，公司命令我从事违法招投标工作，有骗取国有
因参与公司员工与讨薪民工纠纷，被拘留十天。案子悬而未定。当时公司人与讨薪民工扭打导致民工中一人受伤
因参与公司员工与讨薪民工纠纷，被拘留十天。案子悬而未定。当时公司人与讨薪民工扭打导致民工中一人受伤，我只是站在桌子上踢了某人一脚，并未致伤。然后警察来了，很多人逃掉，我没有逃，因为我觉得我没有什么大责任。但是警察从摄像头里看见了我站在桌子上踢人，就把我带走了，其他还有三人，另外很多人都跑掉了。我在看
因为员工工作失误导致顾客收到人身伤害,公司方面是否需要承担赔偿责任.
我母亲被朋友邀请参加某产品组织的活动,按照该公司规定,当日受邀乘坐公司接送车辆前往参加活动的客户都购买了乘车安全方面的保险.因为我母亲是受朋友邀请前往的,所以不在受邀客户名单上,也就没有购买保险,但是负责接待的员工在知道我母亲没有保险的情况下,仍然临时邀请我母亲上车,一同前往参加活动. 该接送车辆在行驶过程
公司宣布倒闭，公司职员该如何获取赔偿？且本人为台籍普工，老板对我表示台籍员工并非在劳动法保障范围内
公司宣布倒闭，公司职员该如何获取赔偿？且本人为台籍普工，老板对我表示台籍员工并非在劳动法保障范围内，所以无法获得任何赔偿，但是本人与公司是有签立劳动合同的，但没有缴交社保医保，公司嫌帮台湾人缴交社保医保太麻烦！另外想请问如果是公司宣布破产后公司要求调职到同集团企业旗下不同公司是否就不需要赔偿？
你好老师请问公司上海般到外地,员工不肯去如何赔偿。按照上海劳
你好老师请问公司上海般到外地,员工不肯去如何赔偿。按照上海劳动法怎么赔偿!谢谢!
