相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

未签订劳动合同,提前一个月提交了离职申请。老板不批,如果自己走

未签订劳动合同,提前一个月提交了离职申请。老板不批,如果自己走,会被扣半个月工资,怎么办?

问题状态:已过期 回复 (7)
提问人:小梨子
提问时间:2018-11-04
相关咨询

今天申请离职 老板不让走怎么办?没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗?到时候不给我工资怎么办

今天申请离职 老板不让走怎么办?没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗?到时候不给我工资怎么办 但是我想现在马上就走了可以吗?

vivijudy 已过期 2015-12-08 回复(1)

公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职

公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职,这种情况要怎么办啊?如果自离的话无法得到上个月的工资是否合理?

ask20160301v11 已过期 2016-03-01 回复(2)

签订了一年的合同,辞职没有提前一个月辞职,经老板同意离职并写了申请离职报告

签订了一年的合同,辞职没有提前一个月辞职,经老板同意离职并写了申请离职报告,最后领工资才看到扣了一半工资,这合理?

ask2016041926b 已过期 2016-04-19 回复(2)

与公司签订了劳动合同,但是现在想离职,我提前一个月提交辞职申请

与公司签订了劳动合同,但是现在想离职,我提前一个月提交辞职申请,一个月后离开是否可以?从我提交申请之后开始算吗?如果

ask20160523u3a 已过期 2016-05-23 回复(2)

您好,我想问一下如果与公司签订了三年的劳动合同,中途想离开,提前一个月申请离职

您好,我想问一下如果与公司签订了三年的劳动合同,中途想离开,提前一个月申请离职,单位不让走,需要支付违约金么

ask2016062915s 已过期 2016-06-29 回复(1)

您好,我在6月13号入司,签订了合同,合同上规定如果离职要提前一个月申请

您好,我在6月13号入司,签订了合同,合同上规定如果离职要提前一个月申请,但是我这几天查了相关法律说试用期只要提前3个工作日提交离职报告就可以了,但是公司不愿意,一直不给办理,说我不去上班就扣我工资,这样说合法的吗??

ask20160718dxy 已关闭 2016-07-18 回复(0)

我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同,我是口头提前一个月提离职的,没有书面辞职申请老板说要招到人

我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同,我是口头提前一个月提离职的,没有书面辞职申请,老板说要招到人交接之后我才能走,但是一个月时间里一直招不到人,请问这种情况我到时间了能直接走吗

15159379147 已过期 2017-04-27 回复(3)

如果没签合同,我提前一个月提交正常的离职申请,也可以走吗,也不用承担吧

如果没签合同,我提前一个月提交正常的离职申请,也可以走吗,也不用承担吧,工作还没有12个月的

牛逼哄哄i@ 已过期 2018-05-11 回复(3)

公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职

公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职,这种情况要怎么办啊?如果自离的话无法得到上个月的工资是否合理?

ask20180628xw9 已过期 2018-06-28 回复(5)

你好,未签劳动合同,提前一个月提交离职申请书,老板不批,如果自己走会扣半个月工资

你好,未签劳动合同,提前一个月提交离职申请书,老板不批,如果自己走会扣半个月工资,怎么办,

ask201811040kc 已过期 2018-11-04 回复(3)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏