每个工作日无偿加班，工作时长达11小时以上

我从实习在这个公司工作，公司包吃两餐，实习期间是晚上8点才给走，转试用之后，下班时间就调成了9点，周末不加班，工作日加班没有加班费，早上9点上班，全公司上班不用打卡，我现在怎么办，完全没有自己的时间。

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：13160677895
提问时间：2018-10-10

请问劳动法规定，工人每周工作几日，每个工作日是八小时吗，超个八小时加班怎么计算工资，节假日加班工资怎样计算。谢谢

ask20160408tjj 已过期 2016-04-08 回复(3)

你好，有老公在工地工作，工地经常加班，每天工作时长12小时以上，经常休息四五个小时又让上班不加班白天不算工资，前天突然晕倒，经医生检查，过度劳累，引起的癫痫，脑梗塞，大脑萎缩，至今已经三天了。我该咋办

ask20171031wih 已过期 2017-10-31 回复(4)

你好，有老公在工地工作，工地经常加班，每天工作时长12小时以上，经常休息四五个小时又让上班不加班白天不算工资，前天突然晕倒，经医生检查，过度劳累，引起的癫痫，脑梗塞，大脑萎缩，至今已经三天了。工地领导也不给个说法，我该怎么办

幸福缘13462148215 已过期 2017-10-31 回复(2)

我们每个月工作240个小时，上24休息48小时。远远超过国家规定的劳动时限，加假日也不休息每个月才发2000多点。保险也没有。如果我申请劳动仲裁的话，能补偿我工作的加班费吗？（比如干了一年，能补一年的加班费吗）节假日都不休息，工资也是照常发，一年到头每个月都是这么上。

qq704925106 已过期 2017-12-04 回复(4)

我在一家企业工作，每月加班时长184个小时公司没给加班费我该怎么办

ask201712091h0 已过期 2017-12-09 回复(6)

签订的是不定时工作制，工作日工作时间经常超过八小时且节假日还需加班，均无加班费，但公司要求和非不定时工作制有加班费的员工一样按时打卡上下班，否则就算迟到并处罚，是否合理？

ask201801069i3 已过期 2018-01-06 回复(8)

工作六年余，平均每月加班90小时以上。觉得收入与付出严重不成正比。且工作环境污染严重，现想离职。请问如何维权？在地方找律师都一口回绝，怀疑有黑幕，请问有没有这种可能性

ask20180315hmu 已过期 2018-03-15 回复(6)

每个月工作300小时以上…工资不按国家规定1.5倍结算加班费、合同只按3500签、每个月工资都是3500打卡、剩下的发现金、社保公积金都是按最低的交、、工资条无公章…有写加班多长时间、如果我要维权、工资条有用吗？我们几十个员工都是这样、我们应该申诉那些权利？求专业人士帮助我们！

阳子已过期 2018-06-04 回复(7)

综合工时制，工资集体专项合同，每个月加班小时在150以上，加班费可以打7折吗？劳动仲裁裁决公司补发员工加班费，上诉嘉定区法院，法院判决劳动仲裁没有法律依据，取消劳动仲裁，

梦醒时分已过期 2018-06-17 回复(5)

工厂每个月加班大约加100小时以上，重工业生产劳动强度大，本人又是劳务派遣公司的，己在用工单位6年，不可以要求解除合同要求赔偿金，什么赔偿标准

wei ge 已关闭 2018-07-21 回复(0)