在该企业前三年连续签订三次国定期限合同，今年未签书面合同，请问享不享受合同工待遇

你好我在一家私人医院上班从09年到2011年已经连续签订三次合同，每次一年，今年未签合同，但我已经上班至三月底，从4月开始休产假，休完三个月产假未来上班，请问产假工资该不该发。

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：z4856580
提问时间：2012-12-17

相关咨询

我签订无固定期限合同工资待遇跟正式员工不一样

我在企业工作15年签订无固定期限合同几年了但是工资待遇跟正式员工不一样请问我用什么办法能够得到一致的待遇如果公司不同意我起诉公司可以不胜率有多大

xunkeyong 已过期 2012-02-29 回复(3)

2008年前连续签订两次固定期限劳动合同2008后签一次怎样计算合同次数

关宏62 已过期 2012-03-14 回复(3)

“连续工作十年就可以签订无固定期限合同”中的十年兵龄算不算

劳动法规定“连续工作十年就可以签订无固定期限合同”。单位体质变更，由原来的人事劳动合同变为劳务派遣合同，作为一名政府安置的城镇退伍兵，“连续工作十年就可以签订无固定期限合同”中的“十年”兵龄能不能加上？单位有权与我签订第三方合同，相关法律许可吗？

退伍兵ab 已过期 2012-03-17 回复(2)

请问租赁合同签订三年，1-2年不变，三年时7%增幅。履约一年时，房产证出来，面积增大，可否要求增加租

请问租赁合同签订三年，1-2年不变，三年时7%增幅。履约一年时，房产证出来，面积增大，可否要求增加租金。

bonnieMEI 已过期 2012-03-27 回复(2)

请问租赁合同签订三年，1-2年不变，三年时7%增幅。履约一年时，房产证出来，面积增大，可否要求增加租

请问租赁合同签订三年，1-2年不变，三年时7%增幅。履约一年时，房产证出来，面积增大，可否要求增加租金。请问租赁合同签订三年，1-2年不变，三年时7%增幅。履约一年时，房产证出来，面积增大，可否要求增加租金.请律师，打官司。

bonnieMEI 已过期 2012-03-27 回复(3)

08年之后连续签订2次固定期限劳动合同，合同到期之后公司不再续签

我是04年进的公司连续签了4次劳动合同，其中08年后签了2次固定期合同，今年本来可以签无固定期合同，但公司方通知不再签订合同了解除劳动关系。现在我是可以要求赔偿或补偿（08年前是否也算）？

juwei75 已解决 2012-05-01 回复(1)

我已在国企连续工作17年，并签订2次固定期限合同，合同到期后，要求续签无固定期限合同，单位能拒绝吗？

我已在国企连续工作17年，并签订2次固定期限合同，合同到期后，要求续签无固定期限合同，单位能拒绝吗？如果不要赔偿，可以裁定继续在原单位工作吗？

pwcpfg 已过期 2012-07-07 回复(4)

请问我是否可以追究公司不签订书面合同的过错？并得到劳动法规定的经济补偿？

我在一家私企工作了4个整月，到了最后一个月的月底，公司通知我不用上班了，我要求公司对我进行补偿，后来公司只给我发了工资，在我的要求下，养老保险的按每月323元，共4个月的补发给我，由我自己去社保局交。现在我想追究公司未于我签订书面的劳动合同，未提前一个月书面辞退我，要求公司补发我半个月的工资和补偿我4个月

chengyong110 已解决 2012-07-25 回复(5)

某院校合同工，两年一签，在合同到期之前辞职请问还能享受年终奖和公积金领取吗

1.会因为你提前辞职学校就说不发年终奖金了呢？大概有7K，如果是这样提前辞职不划算. 2.还有公积金，会因为我提现辞职不给办理离职提现呢？不好意思我是新人分不多希望得到大家的爱心回答了！主要问题就是合同未到期提出辞职是否不能享受相应的待遇了，年终奖和公积金提取！听说是离职就可以提现公积金的我在学校

jiejiebaby 已过期 2012-11-16 回复(3)

早期合同工连续工作十五年可以享受企业退休金吗

我父亲在七十年代就与界牌瓷厂签订了劳动合同干到九十年代初，厂里效益不好，没事做就没做了，他是农村户口，不知道可不可以享受到退休金

linyunzhuangzhi 已关闭 2012-11-23 回复(0)