如果保安在跟公司签订合同,公司末卖社保是合法的吗??
公司没有和我签订合同也没交社保和公积金,如果我申请劳动仲裁胜诉的机会大吗
公司没有和我签订合同也没交社保和公积金,如果我申请劳动仲裁胜诉的机会大吗,有多少赔偿 申请劳动仲裁双倍赔偿是以什么为赔偿标准呢
与保安公司签了合同,如果以公司没交社保为由,可以马上离职吗?
1公司在江苏昆山,我人被派到在上海当保安,劳动纠纷的问题是归上海管还是江苏管? 2我是2012年9月1日一直干到现在,如果有赔偿,社保怎么算?自己也要交自己应该交得那部份保险吗?是按上海的标准还是江苏的标准?3另外本人手上没合同,全部在公司哪里,还有个人上班情况只是记被班长在一个小本子上?
签订合同是一个公司,劳动用工备案和社保缴交是另一个人力资源公司,合法么?
本人于15年8月5日与公司签订劳动合同,居住证已办理3年,当年9月2日到期,根据政策可延后2个月续签。于当年10月21日准备好材料到社区续办,被告知没有用工备案登记记录,电话咨询有关部门,用工备案登记已于今年10月19日办理,办理公司为第三方人力资源公司,并非本人签订劳动合同与实际所在公司,并且经过了解,社保也经由
公司没给交社保,也没有给签订合同,有工资打款记录,如果仲裁胜算有多少层
公司没给交社保,也没有给签订合同,有工资打款记录,如果仲裁胜算有多少层,现在已经办理离职手续,有离职报告盖有公司公章,谢谢!我只要求给我补缴保险就行,在公司工作9个月
我在公司干了六年,也与公司签订了合同,但公司没给我交社保,如果我离职了
我在公司干了六年,也与公司签订了合同,但公司没给我交社保,如果我离职了,可以要求公司赔偿吗?
保安公司签订正式合同员工,北京海淀区工作,公司称要,干满三年才给办理社保
保安公司签订正式合同员工,北京海淀区工作,公司称要,干满三年才给办理社保,已经满了三年,去年五月把所需办理社保的材料交给公司了,直到现在还没有办理下来,问了公司回复称还在办理,公司不给上社保合法吗?要怎样才能合法维权?
如果签订了合同,但是合同中的附件一个没传达,劳动者不知道,比如严重违反公司条例
如果签订了合同,但是合同中的附件一个没传达,劳动者不知道,比如严重违反公司条例,规章制度,考核标准,公司利用这些开除员工合理吗?是否有权要求一个月工资作为赔偿金
普洱同鑫小额贷款是不是骗子公司… 签订的合同如果不给保单费1
普洱同鑫小额贷款是不是骗子公司… 签订的合同如果不给保单费1000元整 会不会有法律责任承担?