你好：我们厂里一员工在试用期内发生脑溢血，没有签合同，最坏的

你好：我们厂里一员工在试用期内发生脑溢血，没有签合同，最坏的打算、老板要付全责呀？

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20180606ln9
提问时间：2018-06-06

你好！尊敬的律师：我想咨询下关于厂里合同书是怎么签的，我们厂的其他员工都没有签合同，老板也都没有签合同.我今年要求我和老板签合同。这个合同是法律给下来还是厂里自己订或者自己写。有相关的信息帮我发1下好吗？谢谢

短信用户已关闭 2014-02-23 回复(0)

你好，请问在试用期内发生意外工伤，用人单位要赔付医疗费用吗，没有签用工合同，只是报名时交了200元押金。他们讲试用期沒有工资，请问这样合法吗？

ask20160817fmo 已过期 2016-08-17 回复(2)

你好，请问在试用期内发生意外工伤，用人单位要赔付医疗费用吗，没有签用工合同，只是报名时交了200元押金。他们讲试用期沒有工资，请问这样合法吗？

ask20160817fmo 已过期 2016-08-17 回复(1)

ask20170812itn 已过期 2017-08-12 回复(3)

你好，我想请教一个问题，工厂没有和我签合同，还在试用期内，旷工怎么扣工资的，还有就是我是代请假的，工厂不批准，算我是旷工，合法么

〆納痛，依然猶存。已过期 2017-08-16 回复(1)

律师你好，厂里产量赶不上，线长把责任都推到我们员工身上，我们没有过错，请问如果厂里辞退我们，需要赔偿我们吗？

ask2017102908c 已过期 2017-10-29 回复(2)

你好，我们公司老板欠员工工资不发，也没有签订合同，没有打卡记录，只有一个经理用手画的考勤表，营业执照在江苏泰州，不在苏州，现在老板也不露面，这种情况怎么办？工资还能要到吗？

ask2017120441i 已过期 2017-12-04 回复(2)

你好，我进厂两天就发生工伤，当时厂里没有营业执照没签合同，但是现在他有了营业执照怎样索赔

ask201801166mw 已过期 2018-01-16 回复(2)

你好，孕妇在公司还没有过试用期，在试用期内，公司可以开除员工吗，理由是不符合公司用人标准

ask20180329xpy 已过期 2018-03-29 回复(10)

你好，员工在上班期间突发脑溢血住院，没有工资补住，并且厂方拖欠我们工资，现在是6月份我们3月份的工资没给我们发

ask20180602j2c 已过期 2018-06-02 回复(2)