公司员工手册上规定非直系亲属有丧假一天，那现在我表舅舅去世我

公司员工手册上规定非直系亲属有丧假一天，那现在我表舅舅去世我能请丧假吗？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：我又不是演技派～
提问时间：2018-05-31

相关咨询

公司员工手册规定迟到算旷工，现在以这个理由辞退我，可以得到赔偿吗，可以申请劳动仲裁吗？

ask20150721voc 已过期 2015-07-21 回复(7)

赖律师您好！请问公司员工手册规定的全年缺勤不超过5天才能休年假，是否违法？

ask201701042ge 已过期 2017-01-04 回复(3)

您好律师，我是一名平安公司的员工，现在还在试用期，未转正，按合同规定，要离职需要提前一星期书面告知并按流程办理离职手续即可，可是公司一而再再而三的拖延不给办理，还说改了新规定，要提前一个月并且还说如果不去上班就不给发放本月工资，这怎么办呢

ask20170118zp5 已过期 2017-01-18 回复(5)

你好我没去过苏州名硕公司，我现在去世硕说是我是名硕的在职员工，18013236307

ask20170213u0p 已关闭 2017-02-13 回复(0)

怀孕后公司延续合同，原来是双休现在说改成单休，我不同意，公司说是按员工手册执行的，不用经过我同意就可以调整，公司可以单方修改双休吗

ask201703026td 已关闭 2017-03-02 回复(0)

现在，我和新公司签订了一份员工协议，协议初步规定了一些签订正式合同后的双方的责任和义务。协议要求我三十天内到岗就职。现在我想反悔了，我要承担什么法律责任吗？

无边树（sunshine）已过期 2017-04-28 回复(5)

公司！基本不放假，现在规定请假一天或者2天保险费用全在员工身上扣除，请问他是犯法还是不遵守劳动法

ask20171110fw0 已过期 2017-11-10 回复(2)

在公司上班不满3个月直系亲属去世有没有丧假公司规定说没做满3个月没有

ask201801046vv 已过期 2018-01-08 回复(2)

公司年度考核员工手册规定一年考核两次，实际老板不给考核升级，可以要求公司赔偿个人经济损失吗

ask20180111a0m 已过期 2018-01-11 回复(3)

你好，我亲舅舅去世了，公司要丧假证明死亡关系怎么写，也就是说给带薪假的，那种。

ask201805287zd 已过期 2018-05-28 回复(4)