没有劳动合同辞职是老板以找不下人不给工资不让走一个咋办
与小公司老板签订劳动合同但两份全在老板那我这没有现在辞职跟他说了一个月了还不让走工资也不给
老板说让我等到下一个新员工让我把他带熟了以后才才可以走,我说你要是一直招不着人我一直在这干呀,他说一直在这干
我提前一个月辞职了,但老板不让走,说走了就不发工资。公司没有营业执照,我也没有签劳动合同
我提前一个月辞职了,但老板不让走,说走了就不发工资。公司没有营业执照,我也没有签劳动合同。我是出纳,我想到期了就直接拿自己应得的工资,不多拿,不少拿,然后直接走人。请问专业人事这样触犯法律吗?
我没有签订任何合同!我想辞职!老板不让!要扣半月工资!我工作了一个月半
我没有签订任何合同!我想辞职!老板不让!要扣半月工资!我工作了一个月半!
工作了3个半月,我要辞职,老板不让走,还要扣我一个月的工资,而且我们没有签合同也没有口头协议。我现在
工作了3个半月,我要辞职,老板不让走,还要扣我一个月的工资,而且我们没有签合同也没有口头协议。我现在要怎么办?
在私人公司工作,现在老板不让辞职,还有一个月的工资押在那,没有签劳动合同的
在私人公司工作,现在老板不让辞职,还有一个月的工资押在那,没有签劳动合同的。
我在一个私人工厂上班,没有任何书面合同,现在辞职老板却扣工资不让走
我在一个私人工厂上班,没有任何书面合同,现在辞职老板却扣工资不让走,该怎么办
上班一个半月,没有签劳动合同,没有发工资,提前三天辞职,老板不让
上班一个半月,没有签劳动合同,没有发工资,提前三天辞职,老板不让,非要找到顶替的人才能走,可以强行离职吗,有什么法律责任?
没有提前一个月辞职但是急着走,老板不让,走的话一个月工资就不给啦
没有提前一个月辞职但是急着走,老板不让,走的话一个月工资就不给啦,请问怎么可以更好的处理呢
我跟用工单位是没有签劳动合同的,做了半年由于家里的原因现在想辞职但老板不让走工资也不给
我跟用工单位是没有签劳动合同的,做了半年由于家里的原因现在想辞职但老板不让走工资也不给,这样的情况该怎么做?
没有签劳动合同,我要辞职老板不让,老板扣了我半个月工资不给,
没有签劳动合同,我要辞职老板不让,老板扣了我半个月工资不给,去劳动局告有用吗?