您好，我想咨询一下关于平均工资的计算。 我于2015.9月入职该公司， 其中2015

您好，我想咨询一下关于平均工资的计算。 我于2015.9月入职该公司， 其中2015.9-2016.1是试用期 2016.2-2017.2劳动合同期限（劳动合同在2017.2月到期，之后劳动顺延一年） 我于2017.7月离职， 然后中间2016.10-2017.1是放了产假。 工资计算方式是： 固定工资+工作日志工资（按梯度增加）（2016.8月起工作日志固定为2490/月） 该公司从2017.2月以后没有发过工资给我， 那么，我想请问一下我的平均工资应该从几月算到几月？ 我已经拿到了仲裁裁决，裁决里是按2015.9-2016.9月计算我的平均工资，因为我的工资是按梯度递增，因此仲裁委计算的平均工资与正常应得工资差别很大，所以想咨询一下。这种情况下，我是否应该起诉？起诉能拿回我的正常工资吗？

您好！咨询您一下关于公司扣留工资问题！原因：由于公司一致不按时发放工资和报销

您好！咨询您一下关于公司扣留工资问题！原因：由于公司一致不按时发放工资和报销，而且随意扣报销，所以提出离职，但是公司一直扣留上个月工资和报销不给发放，我应该怎么维权，进公司没有签合同！谢谢大家

您好，想了解一下3年合同到期不续签，公司给赔偿3个月工资，这3个月工资是过去12个月的平均工资计算

您好，想了解一下3年合同到期不续签，公司给赔偿3个月工资，这3个月工资是过去12个月的平均工资计算，但我想了解的是这个平均工资是扣除社保公积金和税之前的工资还是最后扣完的工资来计算的？

您好，我是宜春袁州区的一个打工仔从事餐饮服务行业！想咨询一下 关于公司拖欠全体员工工资的事！ 根据

您好，我是宜春袁州区的一个打工仔从事餐饮服务行业！想咨询一下 关于公司拖欠全体员工工资的事！ 根据公司发薪制度本月11月15日应发10月1日-10月31日工资 可一直拖欠，老总承诺员工20日之前定发，可至今工司前厅部员工工资无一人尚发（强调的是15日公司发放了后厨99%员工的薪资），不知道公司这么做的目的是什么

您好，我想咨询一下。关于拖欠工人工资的问题。公司自2014年7月至2015年7

您好，我想咨询一下。关于拖欠工人工资的问题。公司自2014年7月至2015年7，拖欠工人一年的工资，老板以没钱为借口，一直拖着。全体工人已经带着公司所有相关资料去劳动局劳动仲裁，但是半年多了，至今无结果。劳动局已移交当地公安局受理，但是公安局工作人员说，传老板、法人他们都不露面，并且还是说没钱，公安局没权利去

您好律师 我咨询一下关于公司辞退员工是给双倍工资吗？还有我的社保一直在别的公司挂着，刚来公司时，人事

您好律师 我咨询一下关于公司辞退员工是给双倍工资吗？还有我的社保一直在别的公司挂着，刚来公司时，人事写了一证明说我社保在别的公司，现在这家公司不负责，我签字了，我在公司一年了，辞退后我能拿到这一年社保的钱吗？这张证明有法律作用吗？

您好，我有个问题需要咨询您一下。就是关于公司拖欠工人工资和不给工人缴纳社保该怎么办

您好，我有个问题需要咨询您一下。就是关于公司拖欠工人工资和不给工人缴纳社保该怎么办，申请劳动仲裁，也是一拖再拖。这样公司也不给我们办离职，我们根本没办法去新的公司就职。您能就这种事情给我提供一个方向吗？

您好，麻烦咨询一下，公司裁员补偿金核算，在计算前12个月的平均工资时

您好，麻烦咨询一下，公司裁员补偿金核算，在计算前12个月的平均工资时，前12个月工资总和是否包括这期间每年发放一次的上年销售提成奖呢

您好，我想咨询一下，关于公司套取员工医保卡资金来发放员工工资

您好，我想咨询一下，关于公司套取员工医保卡资金来发放员工工资违法吗

您好我想咨询一下补偿金计算中月平均工资的计算解除合同前五个月

您好我想咨询一下补偿金计算中月平均工资的计算解除合同前五个月有工资3500/月后七个月放假没发工资工龄21年整应怎样计算补偿金

您好，我想问一下，我们公司倒闭与员工解除合同，计算补偿金按上一年12个月的平均工资计算

您好，我想问一下，我们公司倒闭与员工解除合同，计算补偿金按上一年12个月的平均工资计算，正赶上我去年几个月事假都没有工资，公司按实发工资/12计算平均工资，这样我的平均工资就少好些，请问单位这样算合理吗？