你好，我是7月20在那个公司开始记考勤，到9月17离职，现在九月工资不给我。 刚开始让我做网页设计，我刚出校门，没经验，当时我们5个，让我们做，留下两个，我在其中，面试说有人教，实际情况是让我们自学，大概有十天吧，他觉得我们做的不行，让我转优化，之后做的优化。现在要工资他以之前我没做出网站，那几天不该有工资，又说那几天我还应该掏培训费为借口，说我还欠公司钱。 辞职时没按正常手续办，不过我问他用不用在打辞职报告和一个月后正式离职，他说不用。 对了，记考勤那一天我和另外一个人温他我们这是不是算正式员工，他说是。现在又说我是试用期。 我想问问我这情况他们公司应不应该给我9月份的工资，现在不给应该怎么办。 还有，公司没跟我们签合同，我问过，他推三阻四意思不用签。
入职时没有签定劳动合同，一个月过后写了个转正申请，但也没有签定劳动合同。后来公司叫签劳动合同的时候，我发现合同里面时间，薪资什么都没有，我就没有签，又因转正后薪资问题没有达成一致，我主动要求离职，但上面说要一个月，我这种情况，需要等到一个月吗？而且公司已经有两个月没有发工资，该怎么处理？
我到一个私营企业都已经2年多了，这两年多一直扣我们的养老保险的钱，但是公司一直都没给我们在社保局交过这个养老保险和医疗保险，而且拖欠我们员工工资4个月，而且我们要办离职，必须按照他们的规定走，不按规定的，工资一分钱也不给发，让我们很气愤，我们不知道用什么更好的方法去解决这个问题？ 现向您咨询，忘答复！
我想问下公司拖欠我的工资去法院申请强制执行那个财产线索怎么填
我想问下公司拖欠我的工资，劳动局已经作出调解协议，但公司这边还是不支付我的工资，那么我去法院申请强制执行那个财产线索应该怎么填？ 我只有法人代表的账户信息，没有公司的，在哪里可以查得到呢？
公司因为经济纠纷已经破产，硬顶着经营，没有固定资产、没有现金，只有一点办公用的设施，本打算努力半年年底把拖欠的工资还上，但事情已经发展到强制执行的地步，我现在是真的每钱，这是该怎么办呢？ 假如强制执行的话，会逮捕人吗？愁啊，，请多多帮忙，
我在一家公司工作了一年半之后，公司执行裁员，我是其中一个，在我进公司的时候，公司没有和我签订劳动合同，裁员之后给予少量的补偿金后重新签订 新的解雇劳动合同，解约合同上说最后一个月的工资在4个月之后发放，但是半年过去了，公司以各种理由拒绝，比如账目存在差异，要查清楚后才能发放，我在公司做技术活的，账目是
我是3月15号产假结束，合同是到3月31号结束，到现在公司也不叫我上班也不给发工资，现在公司拖欠我一个半月的产假工资和2个月的金，还有产假后的工资，（我没辞职），请问怎么要回我这些钱？
5.2进入一家在河南没有注册的公司，2个月后正常离职后，老板不给结算这2个月的工资，但离职手续的证据我拿到了。很多证据我都可以提供。请求各位律师帮我追回工资。感激不尽！谢谢……
律师，您好： 我之前在北京光达嘉业科技工作，5月18入职，当时公司承诺的保底工资是2000元，公司签订的合同上面是1500元，然后说500元是按照补贴发放的。在8月8日我从公司辞职，对于工资，公司一直拖着不肯发放，认为销售没有跑出业绩，不给发放，但是按照最低工资标准，至少也有1500多，请问我该怎么要回我的工资？———
公司拖欠工资好久了，有几个月时间了、只写了欠条，没说什么时候给。然后我们到劳动仲裁，还没到开庭的时间 公司倒闭了，我们的工资怎么拿回呢，公司欠了好多钱。有没时间快点的方法、
你好，我是7月20在那个公司开始记考勤，到9月17离职，现在九月工资不给我。 刚开始让我做网页设计，我刚出校门，没经验，当时我们5个，让我们做，留下两个，我在其中，面试说有人教，实际情况是让我们自学，大概有十天吧，他觉得我们做的不行，让我转优化，之后做的优化。现在要工资他以之前我没做出网站，那几天不该有工
