今年年底，人事经理找我谈话，找供应商理由投诉辞退了我，现在说我没上班没交接工作

今年年底，人事经理找我谈话，找供应商理由投诉辞退了我，现在说我没上班没交接工作。出了个通知函。这个公司违劳动法吗

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask201802067ki
提问时间：2018-02-06

我在某单位已上班四年，合同一年一签，今年合同还没到期，单位现在无理由辞退我，请问我能什么赔偿。谢谢。

ask20150827b3d 已过期 2015-08-27 回复(7)

你好，我在事业单位上班，外聘的，从13年9月到现在，今年2月部门主任口头叫我把工作交接，说是单位文员多所以辞退我，然后我就把工作交接回家了，但是我回家想想我没有收到单位的书面文件，请问我有权利要求补偿吗？

ask20160302kkt 已过期 2016-03-02 回复(2)

你还上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找到了工作也交接过了明天就不上了如果交接工作的那个明天也不来上班了跟我有关系嘛？

ask20161118o93 已关闭 2016-11-18 回复(0)

你还上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找到了工作也交接过了明天就不上了如果交接工作的那个明天也不来上班了跟我有关系嘛？

ask20161118o93 已过期 2016-11-18 回复(1)

你好上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找你还上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找到了工作也交接过了明天就不上了如果交接工作的那个明天也不来上班了跟我有关系嘛？

ask20161118o93 已关闭 2016-11-18 回复(0)

你好上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找你还上班离职经理说必须招人到交接工作后才可以现在人也找到了工作也交接过了明天就不上了如果交接工作的那个明天也不来上班了跟我有关系嘛？

A 颖宝' 已关闭 2016-11-18 回复(0)

上班2个多月，不签劳动合同现在被辞退，还各种理由拖工资一分不给

ask2017120271y 已过期 2017-12-02 回复(5)

单位无故定劳动合同违法解除，没签字，现在年底到期，现在单位想找理由将我辞退，我该怎么办？（由于合同没到期不能直接申请劳动仲裁）

ask20171207qid 已过期 2017-12-09 回复(8)

工作1年多了，单位找各种理由迟迟不和我签劳动合同，不给我缴纳社保，现在又找借口辞退我.请问律师我该怎么办？

ask201712231b6 已过期 2017-12-23 回复(1)

工作两年，今年无故被调岗，领导未做协商，直接安排我交接，原有岗位物业经理，现在被降级，现场巡查，可以劳动仲裁吗？几成胜率

ask20180102bhn 已过期 2018-01-02 回复(4)