零售店里丢失50万货物，具体原因未查明，公司有权利暂发员工的工资吗？

我是一家电脑零售公司的区域经理，现在区域内某一家店内丢失了50多万的电脑，目前主要嫌疑对象是该店的店长，但他已经跑掉，我也已经报警，目前查出来的情况是，店里的三名员工承认从该店长手里买过电脑，且货物是从公司仓库里直接拿出去的，并且有一名员工经手退货的7台电脑都未寄回公司，下落不明。而且我们公司有保管责任的相关规定。现在在具体的责任不能完全确认的情况下（但其他人肯定有重大的过失和参与责任），我们有权利要求其他人也承担部分赔偿责任吗？谢谢，很紧急

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提问人：duguliang
提问时间：2012-10-22

已签订合同，但未提前一个月提出辞职，公司是否有权扣工资，具体怎么扣？

mylmylandxi 已过期 2011-09-01 回复(1)

公司有权不发给员工工资吗？

我去了一家超市当财务会计工作，但是我面试是会计工作，但是我进去工作的时候，老板居然把我安排了文职类工作，但是一个月来工作不适合我，我提出离职了，老板批了，当我去拿工资的时候，他说我给公司造成损失，所以不给我发工资啊？？有这样的道理吗？而且我根本就不知道我给公司真的造成了损失吗？为什么他在批我离职前不

啊画已过期 2011-10-20 回复(2)

你好，员工自动离职，没有向公司办正常离职手续，公司有权利停发员工工资吗？

你好，有个问题请教一下，公司的工资都是次月底发，员工因为有急事，没有办理公司的正常手续，公司以员工没有办理正常手续为由，给公司造成了损失，停发了上月工资，请问这种方法违法吗？还有，和上面的一样，员工因为没有按照规定的提前一个月办理离职手续，直接给公司人力资源部打了个招呼就离职了，公司以其违反给定，

9061003 已过期 2011-12-03 回复(1)

企业有权利在制度没有公司规定的情况下开除员工并扣除工资吗？

我在企业工作范了错误，但公司在没有公司制度说明范此类错误会被开除的情况下，说可能会处于开除处分并扣除所有工资。这样是否违反劳动法。

chenjiekun1990 已过期 2012-02-02 回复(2)

货物丢失员工工资暂扣是否合法？是否可以申请劳动仲裁

客户14日晚下单，15日7:30司机到办公室室拿单提货，司机约8：30提货完毕回到办公室室，本人夜班正处下班交接时间，为确保交接准确，暂不接受异常处理，加上司机不能提供单据明细，本人不能点清楚司机提回的货物，本人交代司机一会后待白班调度上班后，等所有单据打印完毕后再与白班调度进行交接清点事宜。15日9点10分，司机

441411617 已解决 2012-02-23 回复(6)

公司是否有权克扣员工离职工资

朱律师，您好，我是一名从事销售行业的营销驻外人员，于2011年3月与公司签订用工合同，签订期限3年，现准备提前一月向公司提交辞职报告，但公司已之前曾有人正式离职后因为工作遗留问题出现问题为由，发出短信通知我，公司有权扣发我最后一个月的工资或者延期两个月再发放工资，这种行为是否合法？若是本人提交辞职报告

jiaoguo 已过期 2012-04-21 回复(4)

派遣公司有权扣除用工单位员工的工资吗？

我是公司外招进厂的，没有通过派遣公司，现在被辞退了可公资却被派遣公司扣了300块，他有权利吗？

气死的鱼已过期 2012-07-04 回复(4)

公司没查明原因扣我工资！

我是一名销售，在我上班期间丢失一件物品，公司没有证据证明我当班失职导致丢失物品。就扣我工资怎么处理啊？

wxs57057419 已解决 2012-07-09 回复(1)

公司主管是否有权扣员工工资

深圳市贝晶光电科技有限公司，里面的主管老是动不动就扣员工工资比如：你今天这里5Ｓ没有做好，罚款现金50元，若不执行则扣工资100元；在这里这只是一个最普遍的比如，比这更离谱的事数不胜数。还有这个公司对如员工工资的核算为什么一年可以变好多次，就没有一个规定可以规定工资一年只变一次，什么时候变等。还员工的工资

yamvip 已过期 2012-07-13 回复(1)

公司主管是否有权扣员工工资

深圳市贝晶光电科技有限公司，里面的主管老是动不动就扣员工工资比如：你今天这里5Ｓ没有做好，罚款现金50元，若不执行则扣工资100元；在这里这只是一个最普遍的比如，比这更离谱的事数不胜数。还有这个公司对如员工工资的核算为什么一年可以变好多次，就没有一个规定可以规定工资一年只变一次，什么时候变等。还员工的工资

yamvip 已过期 2012-07-13 回复(5)