在一家私企工作13个月，期间并未签署劳动合约，且未购买公积金，企业是否违法？
上一家单位工作三年没签劳动合同，离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司告我未交接工作
上一家单位工作三年没签劳动合同，口头离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司要告我未交接工作承担公司损失怎么办？现已离职并在新单位工作三月。需要补写离职申请吗？
我在一家私人企业干工作四年。有劳动和同。公司前两天没有任何理由把我开除了
我在一家私人企业干工作四年。有劳动和同。公司前两天没有任何理由把我开除了。我问公司要补偿。公司说不给。我该咋办
我在一家私人企业干工作四年。有劳动和同。公司前两天没有任何理由把我开除了
我在一家私人企业干工作四年。有劳动和同。公司前两天没有任何理由把我开除了。我问公司要补偿。公司说不给。我该咋办
我刚来到一家新单位不到一个月，工资是按照一天六十元许诺，并未签署劳动协议
我刚来到一家新单位不到一个月，工资是按照一天六十元许诺，并未签署劳动协议。马上过年，说工资会暂扣十五天工资，可刚来了才二十天。那过年只发五天说不过去吧，想请问这样的操作合法吗？我们又如何保障自己的权益
我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作！2016年一月一号于本公司签订劳动合同
我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作！2016年一月一号于本公司签订劳动合同，如今解除劳动合同，经济补偿金从那天计算
我是一名护士。签署的是劳动派遣合同。合同一份在所在工作单位，一份在签署的劳动派遣的单位
我是一名护士。签署的是劳动派遣合同。合同一份在所在工作单位，一份在签署的劳动派遣的单位。自己手里没有劳动合同。所在工作单位要求我每日9点上班4点下班，但由于工作需要我又有7点半上班的时候 请问这样属于加班吗？还有需要外出到周边县城进行工作 5点半从单位出发但是7点半才能到单位。这期间早晚的2个半小时都在路上
我的工作单位是汕头的一家公司，现在公司转销售渠道，把我们两个人开除了
我的工作单位是汕头的一家公司，现在公司转销售渠道，把我们两个人开除了，事先承诺的提成也不给了，而且开除也没有赔偿一个月的工资，劳动合同是有的
我为同一家单位工作十年，十年来，公司都是要求我们以劳务工形式
我为同一家单位工作十年，十年来，公司都是要求我们以劳务工形式，劳务公司法人都是同一个人，只是劳务公司的名字不停变换~现在，服务的这家单位要裁员~那，我们这些人有没有什么补偿呢
您好，我去年与一家人力资源公司签署了一份为期2年的劳动合同，今年3月份走正常程序从用工单位离职
您好，我去年与一家人力资源公司签署了一份为期2年的劳动合同，今年3月份走正常程序从用工单位离职，但目前人力资源公司不与我解除劳动关系，理由是“未接到用工单位与我解除劳动关系的通知”，目前我需要个人缴纳3―12月份的养老保险，我可以以未解除劳动关系为由要求人力资源公司为我缴纳3―10月份养老保险吗？
在一家公司工作九年没有劳动合同，没有给上保险。公司是不是违法了
在一家公司工作九年没有劳动合同，没有给上保险。公司是不是违法了。我要是离职了。起诉公司会得到什么赔偿，工资在8000左右
