您好。想问下劳动合同九月份到期到现在12月份了没有续签，上班照常

您好。想问下劳动合同九月份到期到现在12月份了没有续签，上班照常。我可以追究几个月的双倍工资，另外这个双倍工资的定义是前几个月拿到手的数字还是合同上的数字？马上月底了这样对我拿年终奖奖金有影响吗？

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提问人：ask20171218j8l
提问时间：2017-12-18

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~

luanziyu 已关闭 2010-08-25 回复(0)

15年11月份上班到现在，没有签订劳动部分合同，也没有上保险，每个月给200的保险补助，干满一年第二年的三月份给，现在这个钱不给，辞职还不给发工资可以申请劳动仲裁吗？

ask20170423uoy 已过期 2017-04-23 回复(2)

您好，我现在在学校签合同上班，合同7月份到期，可是我怀孕了，预产期是十月，学校说不给续签合同了，这个可以吗？

ask20170516bsu 已过期 2017-05-16 回复(10)

我与公司签订3年劳动合同，去年4月份到期，公司没有再与我续签合同，但我仍然在原岗位上班，我在今年2月份提出离职，请问我从去年4月份开始算不算合同外用工，能不能拿到赔偿，谢谢。

大美琦ʚ 已过期 2017-05-25 回复(4)

劳动合同2月份到期，单位还没续签合同，还在上班有好几个月了，能不能马上辞职，申诉双信工资呢？

ask20170929c5j 已过期 2017-09-29 回复(5)

您好！我在一家家具刀工厂上班，是今年九月份来的，到现在没有签任何合同，我现在不想做了可是老板不同意我辞职，像这样的情况可以找劳动局吗？

天道酬勤已过期 2017-11-25 回复(1)

你好，之前在私企上班，签过一份劳动合同，但是到期后没有再续签海继续上班，现在已经离职，离职后老板以多种借款拖欠工资，请问我该怎么维权？？

jqy1989 已过期 2017-12-13 回复(1)

在私企上班，签过劳动合同，到期没有续签还一直上班，现在已经离职，但老板以多种借口恶意拖欠工资，我该怎么维权？

Change 已过期 2017-12-13 回复(7)

您好，我是劳动合同到期了，公司一直没有给我续签，我还在一直上班，我现在想仲裁公司，但是劳动合同不见了，我该怎么办

ask20171214dsi 已过期 2017-12-14 回复(12)

您好，律师，我现在的公司一年合同到期没有续签。都一个月了。他说要解散我们。按公司规定是提前一个月告知。但没有告知我们。我们应该怎么办，可以跟他要赔偿吗？

期待已过期 2017-12-18 回复(11)