工作一年，公司未签劳务合同，公司无理由辞退，并在工作期间签约下来的设计提成为发放到手里

工作一年，公司未签劳务合同，公司无理由辞退，并在工作期间签约下来的设计提成为发放到手里，我该怎么维权

我在半岛都市报半岛半岛地产工作半年，公司从未与我签订合同，以各种理由拖延提成发放时间

我在半岛都市报半岛半岛地产工作半年，公司从未与我签订合同，以各种理由拖延提成发放时间，最后我要离职公司就以我离职为理由不给发放提成。然后还不给员工发薪酬制度，最后又有各种提款扣工资和不发提成，防不胜防。我想要回提成的话该怎么办

在本单位工作了12年，单位每年都换着劳务公司签合同现在单位要辞退我

在本单位工作了12年，单位每年都换着劳务公司签合同现在单位要辞退我，我该怎么办

劳务拖欠工资，合同未到期，无理由辞退了我，我已经工作超过半年

劳务拖欠工资，合同未到期，无理由辞退了我，我已经工作超过半年，需要给我赔偿金n加1，单位不给我这个钱，已经有好多前例了，员工已经告了她，我还怎么办？

在工作期间无任何理由被辞退，因为试用期没有合同，他们拒绝付工资

在工作期间无任何理由被辞退，因为试用期没有合同，他们拒绝付工资！是合法的吗？

实习期间8天，没有签任何合同，公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退

实习期间8天，没有签任何合同，公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退，我能要求补偿吗

实习期间8天，没有签任何合同，公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退

实习期间8天，没有签任何合同，公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退，我能要求补偿吗

我在一个国企单位工作10派遣合同，期间换了两个劳务公司一个8年

我在一个国企单位工作10派遣合同，期间换了两个劳务公司一个8年，这次两年到期了，让我去签合同能主张签无期限合同吗？要是公司不给我签能得到赔偿吗？

我在公司上班了2个月28天，在此期间没和公司签过任何合同。公司突然在没任何征兆和合理的理由下辞退我

我在公司上班了2个月28天，在此期间没和公司签过任何合同。公司突然在没任何征兆和合理的理由下辞退我，公司并以此为由说我没过3个月的试用期，因此只愿意给我基本工资，而当初面试时说好的前3个月的补贴现在一分都不肯给。现在的我该怎么办？那个基本工资我现在该不该签名拿？如果现在拿了基本工资，那当初面试时说的补贴

试用期内未签合同没有入职证明，工作无差错被公司无理由辞退，有补偿吗

我自11.1号入职上班截止11.14号，约定试用期5500工资，因特殊原因未及时签合同，没有入职证明，每天有打考勤，14号公司无理由把我辞退。请问我是否应该得到补偿？

工作一年，公司未签劳务合同，公司无理由辞退，并在工作期间签约下来的设计提成为发放到手里

工作一年，公司未签劳务合同，公司无理由辞退，并在工作期间签约下来的设计提成为发放到手里，我该怎么维权