任职出纳三个月提交离职申请一个月老板一直未签字，现在老板以未找到合适人选为由强制要求继续工作

任职出纳三个月提交离职申请一个月老板一直未签字，现在老板以未找到合适人选为由强制要求继续工作，我该怎么办

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提问人：ask201709167qv
提问时间：2017-09-16

我怀孕三个月，7月份口头提出的离职，现已超出一个月，老板要求继续工作到8月末，是否合理，是否可以现在要求老板支付工资

ask20151128xpj 已过期 2016-08-15 回复(1)

我在一个私人奶茶店工作三年，没签合同，没有工资条，现在老板以店里生意不好为理由要求我下个月十号离职，请问我可以要求他付我三倍工资吗

ask201609269ke 已过期 2016-09-26 回复(1)

提前一个多月写了辞职信，现在没找到合适的人不让我走，工作三个多月没给我交社保，工资压20天，我可以直接走吗？工资可以结给我吗？谢谢

ask20161022t9q 已关闭 2016-10-22 回复(0)

我在一家私立医院工作，去年6月份入职，现在要辞职，但医院说必须提前一个月提交离职申请，不然扣除当月工资和奖金，请问这样合理吗？

ask20161126ijz 已过期 2016-11-26 回复(2)

你好，我在一个网吧里工作了一个月，感觉不合适想要辞职，可是我今天和老板提了离职申请，他说要满三个月辞职不然就要扣五百块，可是我面试的时候他并没有说要满三个月，而且也没签合同，只交过一张身份证复印件说是办离职手续，也不知道有没有办。我想离职又不想被扣钱，有什么办法嘛？

ask20170703r8g 已过期 2017-07-03 回复(1)

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了！公司现在要扣我9天工资和7月份的保险费用全扣！

ask20170713gos 已过期 2017-07-13 回复(3)

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了！公司现在要扣我9天工资和7月份的保险费用全扣！

ask20170713gos 已过期 2017-07-13 回复(2)

我是一个食品公司的品控员，现在没找到人交接我的工作，但是我已经一个月前已经跟老板说好了要离职，如果到了了约定离职的时间还没找到人，我可以走吗？

ask20170911tsc 已过期 2017-09-11 回复(5)

我是一个食品公司的品控员，现在没找到人交接我的工作，但是我已经一个月前已经跟老板说好了要离职，如果到了了约定离职的时间还没找到人，我可以走吗？

ask20170911tsc 已过期 2017-09-11 回复(5)

我是一个食品公司的品控员，现在没找到人交接我的工作，但是我已经一个月前已经跟老板说好了要离职，如果到了了约定离职的时间还没找到人，我可以走吗？

ask20170911tsc 已过期 2017-09-11 回复(1)