你好，请问孕妇在喂奶期，被公司炒最多能赔多少工资？

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提问人：250518168
提问时间：2012-08-31

你好，请问九级伤残公司应该赔我多少钱

我上班意外把左手的食指被机器压断之两接半。到医院没接活最后被裁掉

19871122 已过期 2011-03-17 回复(1)

你好,请问公司可以用任何理由不发员工的工资吗?

你好,请问公司可以用任何理由不发员工的工资吗?我之前公司元月份工资,老板没发给我,老板说我存在很多工作错误的问题,所以不发给我元月份的工资?这样不违法吗?可是我并没有做错呀?为什么老板说错就是错呢?就可以不给我发工资呢?太气人了

XQF9530 已过期 2011-03-19 回复(4)

急！合同期未满，签至今年12月份，公司现在要撤柜，请问公司应赔偿我们多少个月的工资

李玉和已过期 2011-03-21 回复(1)

你好，请问一下，公司无帮拖欠员工工资会怎么样处理？谢谢

你好，我是一个小公司里的外贸业务员，我们来公司的时候有签劳动合同上面说试用期是一个月，可是他们说我们实际的试用期为3个月，然后我们因为工作不满意，个人原因，向公司提出辞职申请，并同时问了他们到底是否要提前一个月辞职，可是他们说不要，说没有过试用期，当天辞职当天就可以走，可是昨天我回公司结工资的时候，

rTK148 已过期 2011-12-21 回复(2)

请问我可以要求公司给我补发多少天的工资呢？是这20天的还是只能要求法定的7天呢？

我公司过年给我们放假一共放了20天这20天还包括法定的那七天。是公司自己主动这么放假的。回来后告诉我们由于放假时间太长就不给工资了。请问我可以要求公司给我补发多少天的工资呢？是这20天的还是只能要求法定的7天呢？我们这个行业每年刚过完年的时候是市场最冷淡的时候，刚过完年市场不会有订单，所以公司就把年假

wang123223 已解决 2012-02-13 回复(6)

你好请问在公司离职时应不应该结算清工资。。

你好问下我在服装店上班因为跟领导闹了点不愉快申请辞职了领导当时就批了让我签字然后第二天就不用来了但是工资和服装押金要下个月才能领这样合理吗？当时他找我谈话说了一大堆要求说是能保证做到就留下保证不了要离职我也批准这算是诱导我辞职吗？我来公司两个半月没有签订劳动合同他说试用

龙shao 已解决 2012-05-10 回复(3)

因工伤导致肢体三级残疾。请问公司每月应支付多少工资为合理。

叶洁已过期 2012-05-19 回复(4)

公司克扣工资，请问可以通过什么方式仲裁？

我与公司有签订劳动合同，职务是副总，工资分为基本公司和绩效，因为绩效没有完成，现在公司连基本工资都要扣一部分，但合同里没有这样的条款，这种情况我该如何处理？请教各位律师打人！

REVENTON 已过期 2012-08-30 回复(5)

请问劳工法中无故拖欠劳动者工资的时限是多少天

rgift 已过期 2012-08-30 回复(5)

公司解雇员工，工资补偿多少？应该怎么算？

我进公司已经三个月了，公司试用期是一个月，今天公司领导突然说我不适合公司发展要辞退我，我想问下可以要求公司给经济补偿吗？还有社保之类的怎么算？

joetao1 已过期 2012-08-31 回复(1)