业务员代表我公司与客户签订合同，合同一式2份，其中公司规定写明收取押金1000元，结果业务员在给公司的合同中写的1000元，而给客户的合同中写的2000元自己占有了1000元，现在业务员离职了，客户要求退2000元押金，我该怎么办？
公司是一个展览会的承办方。我是被公司招进来的业务员负责招展的工作！因为想证明出单是属于自己，就在跟客户签合同时也要签自己的名字。盖的是展览会组委会公章。而今由于公司实力不济办不成，承诺退还给客户款项，但是过了承诺退款的日期，客户要求退款。业务员怎么办？有责任吗？业务员的一切都是履行公司的职责的。也有
中介公司业务员没有资格证书可以签订买卖合同协议吗?有法律效力吗?
中介公司业务员没有资格证书可以签订买卖合同协议吗?有法律效力吗? 谢谢律师们的回答.如果没有资格证书的业务员签订的房屋买卖协议是合法的,那么因为买卖双方已经达成解除意向,没有再签订<上海市房地产买卖合同>.也没有进行交易,中介是否可以收取中介费?
公司要求员工签订业务员合同 合同中有业务指标 未达到者会扣工资 这种合同合法吗？
公司要求员工签订业务员合同 合同中有业务指标 未达到者会扣工资 这种合同合法吗？ 能详细解释一下 合同中 关于业务员的 不能掺入哪些内容吗
公司未给我买过社保，试用期结束后到现在有四个月也未签订劳动转正合同，能否获得补偿金？如何计算？
我在今年六月进公司工作，一开始说试用期两个月，实际上签了三个月的试用同意书。九月转正后没有签劳动合同一直到现在，三天前公司突然说要搬去一个离现在比较远的地方办公，作为员工我们只能选择跟着去或者自动辞职。在职期间公司没有给我买社保。现在我准备离职，请问能否得到相关赔偿？
有员工在我公司做了1个多月，没有签订劳动合同，但在进公司时我们有要求3个月内不允许辞职，双方都有同意，而且我们也在准备劳动合同，但现在员工达不到产量，（公司95%以上员工可达到），在没离职前去劳动局告我公司，请问这样该如何处理？
公司员工因为公司停产未解除劳动合同能否和其他公司签订聘用合同
原公司因为停产进入破产程序，本人与公司签订的是无固定期限合同。公司一年多只发给最低生活保证金。一直也没有解除劳动合同进行补偿。 所以只能去另外一家公司应聘，但是另一家公司应为我与原公司的劳动合同未解除尔无法签订劳动用工合同。只能与我签订聘用合同。 这俩种合同有何区别？应如何签订合同？
业务员代表我公司与客户签订合同，合同一式2份，其中公司规定写明收取押金1000元，结果业务员在给公司的合同中写的1000元，而给客户的合同中写的2000元自己占有了1000元，现在业务员离职了，客户要求退2000元押金，我该怎么办？
