因我个人原因,已提前一个月口头申请离职,可老板不给工资我该怎
因我个人原因,已提前一个月口头申请离职,可老板不给工资我该怎么办
今天申请离职 老板不让走怎么办?没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗?到时候不给我工资怎么办
今天申请离职 老板不让走怎么办?没有签订劳动合同需要提前一个月申请吗?到时候不给我工资怎么办 但是我想现在马上就走了可以吗?
公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职
公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职,这种情况要怎么办啊?如果自离的话无法得到上个月的工资是否合理?
您好!请问所在工作的饭店没有签劳动合同,因个人原因,提前一个月申请了离职『五月一号』
您好!请问所在工作的饭店没有签劳动合同,因个人原因,提前一个月申请了离职『五月一号』,也跟直属领导谈过了,说可以!可是在五月九号店面装修,说一个星期的装修期!迟迟未开业,结果现在都六月九号了!经理说必须等开业了,让我再干一到两个星期才可以让我离职!不然不给工资!可是我媳妇还有两个月就要生产了!急回家
你好,在一家餐饮店上班,提前一个月离职,离职申请到期了老板不让走,还不给工资
你好,在一家餐饮店上班,提前一个月离职,离职申请到期了老板不让走,还不给工资。怎么办
我在个体店面上班,给老板说干一年,干了半年离职个人原因,老板压我一个月工资不给
我在个体店面上班,给老板说干一年,干了半年离职个人原因,老板压我一个月工资不给,说是押金说我在这学东西,没干够一年这个钱不给,没有签合同,工资都是发现金
提前一个月提的离职申请,老板不让走,说我执意要走,就扣我工资。我该怎么办?
我是在一个月之前提的离职申请,然后公司说按照流程要一个月之后才能走,然后过了一个月之后,也就是现在提离职,然后老板又不让走,说假如我执意要走,就扣我工资。我该怎么办?
主动提出辞职,提前一个月打离职申请,老板说工资要押一个月才发
主动提出辞职,提前一个月打离职申请,老板说工资要押一个月才发,这样是合理的吗?
我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同,我是口头提前一个月提离职的,没有书面辞职申请老板说要招到人
我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同,我是口头提前一个月提离职的,没有书面辞职申请,老板说要招到人交接之后我才能走,但是一个月时间里一直招不到人,请问这种情况我到时间了能直接走吗
您好。工人辞职不干了老板不放要是一定要走就不给押金和工资这算不算犯法?提前一个月申请离职的
您好。工人辞职不干了老板不放要是一定要走就不给押金和工资这算不算犯法?提前一个月申请离职的。就是放你走押金也要过几个月才给这算不算拖欠工资?