我们公司放假半个月，带薪，同一条线有人放假带薪，要求我上班。
我们公司放假半个月，带薪，同一条线有人放假带薪，要求我上班。我可不可以投诉公司
工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1
工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1.5倍加班2倍，但我不想搬，公司说不来按旷工，三天不来算自离，解雇不赔钱，我想问公司这样合法吗？谢谢
律师您好，2010年我们几个人在同一公司上班，公司老板要求用我们的身份证
律师您好，2010年我们几个人在同一公司上班，公司老板要求用我们的身份证，每人帮他借了5万元，我们几个人在借据上签了字，老板的父亲在担保人处签了字，以后银行还息我们都未参与，现在6年了，信用社找我们还钱，我们该怎么办
您好，由于公司在2017年4月份提出架构改革，要求我们去其它城市上班
您好，由于公司在2017年4月份提出架构改革，要求我们去其它城市上班，可我们签定的合同3年现在工作一年，我们不去就逼着签自愿离职，离职申请中我签了字和原因写的个人原因，但里面其他内容（包括日期，赔偿金额）都没有签，这个离职申请算数么？
我所在公司搬到外地，提仲裁打印社保时发现有两家公司，而我们一直在同一地方上班，现在不知道怎么办了
我所在公司搬到外地，提仲裁打印社保时发现有两家公司，而我们一直在同一地方上班，现在不知道怎么办了。请问我们怎样维护我们的权益
你好，我想咨询一下我在品俊快递上班，当时签合同时公司没有要求我们每天收的货款自己存
你好，我想咨询一下我在品俊快递上班，当时签合同时公司没有要求我们每天收的货款自己存，在上班几个月后公司总部要求每天的货款必须自己存。 这样的条件下就让我一个自制力比较差的人犯错误了。 首先我是自己错了，我把第一天和第二天的货款用了再第四天给公司补齐货款，我也没在那上班了，现在公司给我发的工资扣掉了30
我在一个施工单位任职，由于公司没有业务，12月份给我们放假一直到5月份才通知我们上班
我在一个施工单位任职，由于公司没有业务，12月份给我们放假一直到5月份才通知我们上班，这期间，我找到了一家新的公司，5月份向原单位提出辞职，并打算转移社保，但是公司说在家待业这五个月的保险，公司已经给交了，想转移的话必须把这5个月的保险退还给公司，请问这个合理么？
公司上班时间规定早九晚九，现在却要求我们早上八点到晚上十一点
公司上班时间规定早九晚九，现在却要求我们早上八点到晚上十一点，培训期两星期没有工资，培训也是一个星期学习公司文化一个星期开始试用上班，然后还有三个月试用期，公司也不和我们签合同，当初满怀信心来到这里，现在身上钱都用差不多，也不能走，可每天这样上班太熬人，不知道该怎么办
公司再2017年5月1号放假三天，过完5月1号就该上班了，5月1号经理让人事通知我们不用上班了
公司再2017年5月1号放假三天，过完5月1号就该上班了，5月1号经理让人事通知我们不用上班了，不开公司了，说20号给我们发工资到现在都没发，我们给经理联系经理说联系不上刘总，我们找劳动监察大队，给我们的回复是说联系不上刘总，也欠他们钱，我们自己找他们时他们说不欠他们钱，给监察大队说欠他们钱，他们也联系不上刘总
