每天工作12个小时，工资发2216，工厂门口贴的招工广告写的

每天工作12个小时，工资发2216，工厂门口贴的招工广告写的最低3000这样工厂违法吗

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提问人：ask20170708pdd
提问时间：2017-07-08

我在南京上班，工厂每天工作12小时两班倒，每周工作72小时每周末休息一天，一个月工资2800，还不买保险，不同意签合同，工厂是否违法

1444915200 已过期 2015-10-15 回复(1)

当保安一年多，每天工作12小时每月工资2400元没有合同没得保险我该怎么办

ask201703213j9 已过期 2017-03-21 回复(2)

每天工作十三个小时，工资低，辞职老板不批，请问找劳动局会受理吗？

ask20170418nxh 已过期 2017-04-19 回复(3)

工作时间长每天十三小时，工资每天一百元左右，申请辞职不批，我可以去劳动局帮忙吗？

ask2017050343t 已过期 2017-05-03 回复(6)

工厂工资计件制，不按最低保底发放工资，每天工作12小时，星期天工作18小时，正常工资！这样符合劳动法吗！

输过败过已过期 2017-05-26 回复(2)

给工厂老板打工一个月每天工作十二小时以上没有休息日工资给1480，没有劳动合同，这老扳合法吗？老扳

ask201705283jr 已过期 2017-05-28 回复(2)

工厂上班两月，每天工作十二小时以上，第一月工资3000多块因压工资一月，我们觉得不合理就辞工，主管也巳签字辞工，而第二个月只发给我们1400块，没劳动合同，老板的做法合法吗

ask201705283jr 已过期 2017-05-28 回复(6)

我在工厂上班，每天工作十二小时，每月按30日计算，一个月工作三百六十个小时，国家的法定假日也要上班，这样的工厂老板违法吗？

ask2017061145k 已过期 2017-06-11 回复(1)

谢律师你好，我在一家工厂上班，每天工作12个小时，我做了半年了要回家了，已经提前三十天写了辞职信，但是班长拿着辞职信不让走，因为我们都是被公司压着一个月工资，直接走了就拿不到，我该怎么办？

ask20170611qq9 已关闭 2017-06-11 回复(0)

工作1个月，没有签劳动合同，老板说试用期两个月，辞职能拿到全部工资吗？而且说每天工作时间是九小时，但是实际上每天都不止九小时。

艹剔透已过期 2017-07-02 回复(1)