我爸爸是煤气公司的一名员工（土地工）。在端午放假期间在家意外死亡，公司给他补偿了20个月的工资。听别人说是要补偿40个月的工资？我想咨询下到底补偿多少个月的工资？
工龄十年，员工无社保，非因公死亡，请问企业最多能补偿多少钱？
在一工厂工作十年，企业一直未给员工购买任何保险，员工非因公死亡，请问家属最多能从企业得到多少补偿？
40多岁的在职员工在下班时在租房睡觉意外死亡.厂方该承担多少责任.该赔多少钱
黄某2004年4月入职签定劳动合同后于2010年12月27号晚上下班后在出租房内睡觉是意外死亡.问该厂方有没有责任？该不该赔钱？该赔多少？
我因为和车间工人闹矛盾，老板说让我回家，我已经在 公司干了 3年半（还差3天），而且也有劳动合同，这样的话公司应该给我包多少工资？应该怎么算？是不是我一定要走？
死者，男，45岁左右，有妻儿，儿子初中缀学在广东打工。上有父母。 7月初应公司要求，进行宿舍调整，搬家过程中，突发心肌梗塞死亡。 公司为其缴纳了社会保险，可以获得工伤赔偿约60万。 请问公司还要承担多少责任，需要赔付多少金额。按照什么标准的。
员工在非上班时间在厂区内意外触电死亡工厂承担什么责任该赔多少钱？
昨天上午.本厂员工在非上班时间在工厂逗留与工作人员聊天.期间工作人员喊他帮忙抬东西.由于东西太沉导致员工失手脱落脱落之后砸断电线导致他中电身亡.请问这要负责什么责任？
无辜停发工资，随意克扣，辞退员工的，请问员工可以怎么保护自己？得到应有的补偿
1.不按时发工资，到了发工资的日期，选择停发 2.随意克扣员工的工资，跟实际算出来的差距很大 3.犹豫身体原因请病假，在休息还未结束的时候，领导通过他人的口，告知自己不用再去单位上班，算是辞退， 4现在面临发工资时，他说是自愿辞职，所以我想咨询下，我们这些员工遇到这样不合理的问题，应该怎么办？谢谢了
