在厂里工作一年多了，现在不想做了，想急辞，但是厂里只给百分之三十的工资

在厂里工作一年多了，现在不想做了，想急辞，但是厂里只给百分之三十的工资。这合法吗？没有加班费，每天上班到九点半。还要两班倒。一个月就放两天假，没有签合同。进厂的时候也没有过多的解释。

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提问人：ask20170625oh2
提问时间：2017-06-25

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厂里工资总是拖欠，我是签了合同的，现在我不想做了，但是没有提前一个月写辞职报告，可以走吗？还有如果我走了，会扣我工资吗？

ask201501144hr 已过期 2015-01-14 回复(4)

律师你好，现在天气太热了我不想在这个厂做了，但是老板不肯给我结工资，我也没和厂里签劳动合同。请问我该怎么做

ask20150714kti 已过期 2015-07-14 回复(8)

您好，我在某个工厂工作了一个多月，现在我想辞急工，但是老板要扣我百分之五十的工资，我忘记合同上有没有试用期了，我也没有提前写辞职书，他要扣掉我的工资这样合理吗？比如说不合理，我该怎么办？

ask20150717zw6 已关闭 2015-07-17 回复(0)

我在厂里工作二年，老板一直沒跟我签劳动合同，现在要辞退我，又不想一次性结算工资，这事该怎么办？

ask2015102404j 已过期 2015-10-24 回复(1)

我们3月份到厂里干活，干了一个月十八天了，现在不想干了，他们只给工资的百分之五十，合理吗

ask20160419t58 已过期 2016-04-19 回复(1)

你好！我想问下我在厂里做了三个月，现在不想做了，我想辞快工，厂长说要扣工资的百分之四十，这个合理吗？我怎么办？

ask20160611txt 已过期 2016-06-11 回复(2)

我现在彩印厂上班，因为太累而且工资不高，我不想做了。但是厂里沒签合同，但要辞职要提前三十天，不然就按百分之三十扣。请同该怎么办

ask20160625g5y 已关闭 2016-06-25 回复(0)

你好！我在厂里工作十一直交社保，但是没签合同现在不想做了，厂里应该给经济补偿吗？，

ask201611172ky 已过期 2016-11-17 回复(1)

我们厂停产3个月，厂里现在是发的最低保障工资，但是现在厂里不想养人，或者是他们要倒闭，然后现在就想方设法的让员工自动离职，天天让班组长劝退我们，我们应该怎样保护自己？能起诉厂里吗？

ask201706210t0 已过期 2017-06-21 回复(2)

ask2017062126d 已关闭 2017-06-21 回复(0)