一名癌症病人在公司工作，生病请假休息后，公司没有按月给病假工资
一名癌症病人在公司工作，生病请假休息后，公司没有按月给病假工资，而是到一年结束才付给，病假工资也没有按生病前一个月以百分之八十给，在公司工作己超过十五年，并在工作时经常上十二小时，超出也没有加班费，夜班十二小时也没有夜班补助费，现在可以找他要补尝吗
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息，公司发工资还是按之前岗位发的工资，现在又要求退回多发的工资。请问律师我该怎么处理？
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息，公司发工资还是按之前岗位发的工资，现在又要求退回多发的工资。请问律师我该怎么处理？
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息
律师你好，我请假后公司调动了工作岗位，工资也跟着调低了，但由于公司并没有改变之前的档案信息，公司发工资还是按之前岗位发的工资，现在又要求退回多发的工资。请问律师我该怎么处理？
我在医院工作，车祸后调休没有请假，所以没有扣工资，但是之后三个月本应休息的时间要上班补上，应怎样理赔
我在医院工作，车祸后调休没有请假，其他同事帮忙上班所以没有扣工资，开不出扣发工资证明。但是之后三个月要上班补上其他同事的班，也就是说这三个月本应休息的21天假期我都上班了，但是这21天假期上班是没有工资的。如果不是因为车祸我这21天是可以在家休息的。请问我该怎样理赔。
我在一家劳务公司开叉车工资以计件算，领导在我休息时帮助其它班的人工作没有计件工资
我在一家劳务公司开叉车工资以计件算，领导在我休息时帮助其它班的人工作没有计件工资，我在工作时带有情绪说我不服从安排，领导说给我五分钟时间考虑做与不做，不做就开除我。签订的合同有两份，两份都在公司，合同上面没有写清楚多少工资，请问在没有与公司解除劳动合同时开除员工是否合法，我应该怎么办？
因为工作生病了老板不给休息病情反复，辞职不同意还不允诺连压的一个半月工资一起发，我便没有交接工作就没
因为工作生病了老板不给休息病情反复，辞职不同意还不允诺连压的一个半月工资一起发，我便没有交接工作就没去上班了。这样我还能争取我的工资么？
物业公司保安 一个月没有休息 每天工作十二个小时 一天工资是
物业公司保安 一个月没有休息 每天工作十二个小时 一天工资是155元 说的是安上班天数算工资 包括生活费 交通费 因为公司 和工作地点不在同一地点 应聘时说的是包吃住 月休四天 但是一直没有叫我签订劳动合同 但是工作了两个月了一天都没有休息过 请问该物业公司违法了没？
律师你好，我是一名打工者，在东莞一家公司工作，现在已离职，但是工资没有结清
律师你好，我是一名打工者，在东莞一家公司工作，现在已离职，但是工资没有结清，只发了十一月份的两天工资，今天打电话到公司询问得到回复说公司是按月发的，这个月工资要到下个月25号才发，下个月25号公司都已经放假了能不能发也不确定，公司这样做合法吗？如何能尽快拿到工资呢？求律师指点，谢谢了！我上过月28号才上班
我是一名施工员，在劳务公司工作没有签订合同的，快过年了，工资怕要不来
我是一名施工员，在劳务公司工作没有签订合同的，快过年了，工资怕要不来，有什么解决方法吗？
一名癌症病人在公司工作，生病请假休息后，公司没有按月给病假工资
一名癌症病人在公司工作，生病请假休息后，公司没有按月给病假工资，而是到一年结束才付给，病假工资也没有按生病前一个月以百分之八十给，在公司工作己超过十五年，并在工作时经常上十二小时，超出也没有加班费，夜班十二小时也没有夜班补助费，现在可以找他要补尝吗
