亲爱的律师，您好： 我自小与父母和爷爷奶奶一起生活，后爷爷奶奶相继去世，2年前我和父母住的房子面临拆迁（房产证上是奶奶的名字），外地的大伯要求分房子。后我家与大伯家就爷爷奶奶遗留下的一套房子打了一场遗产官司。现法院判决我父亲得80%，大伯得20%，但拆迁只允许有一套房子，现我们家可否要求法院强制归并？需要另外再打一场官司吗？ 因为现在大伯一定要求分得房子，而拆迁办只能给一套，所以是否能够要求法院将大伯的20%份额归并于我父亲，我们以钱支付 。但因为大伯不愿意，所以我想请问是否要另外打一场析产官司？ 现在的情况是，房子已经拆了，大伯之前打了一场针对拆迁协议的官司，判下来后我方败诉，拆迁协议无效。后协商不成，我父亲提出上诉，针对房产打了遗产官司，判决如上所述。因为我父母亲仅有这一套房子能够居住，而大伯户口在外地，也有其他房产。在这种情况下，可否要求法院将大伯的20%归并与我父亲，而我们支付给大伯相应的补偿。大伯不愿意的话是否我方还需打一场析产官司才行？谢谢！
我自小与父母和爷爷奶奶一起生活，后爷爷奶奶相继去世，2年前我和父母住的房子面临拆迁（房产证上是奶奶的名字），大伯要求分房子。后我家与大伯家就爷爷奶奶遗留下的一套房子打了一场遗产官司。现法院判决我父亲得80%，大伯得20%，但拆迁只允许有一套房子，现我们家可否要求法院强制归并？需要另外再打一场官司吗？
大家好，我是2005年7月3日进入现在的公司，公司在2010年5月1日才同我签了劳动合同，开始为我交了社保，现在我提出辞工，能否要求公司为我补齐以前的社保并要求公司补偿2008年2月到2008年12月的双倍工资，急切谢谢
我是4月4号去公司上班的，有交接清单为证，上面有除我之外公司其他人的签名，因为无法接受公司的种种所为，一再提出要签试用期用工合同，结果一直没签，当时谈的试用期工资3000～4000（达到公司财务经理的要求就是4000，达不到公司财务经理要求就按会计工资3000）到5月3号提出辞职，仍然没用工合同。5月5号交接清，并有交接
夫妻结婚时双方父母出资5万元买了房，女方父母暑了名，男方没有署，现夫妻离婚，男方后悔当时没有署名，于7月25日抢占房产。值得注意的是，在还贷后期，女方父母一次性注入一笔资金还清了贷款。请问张律师，男方要求二分之一的份额有法律依据吗？会得到支持吗？ 谢谢
公益岗位员工未签劳动合同，能否要求双倍赔偿？ 没有保险能获得何种赔偿？ 劳动合同法实施条例第12条：地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。 如何理解不适
您好，有关误工费的知识不多，想了解一下，不知道我的情况能否获得误工费赔偿。具体情况是这样的： 2011年7月26日我爸乘车到县城，由于路不好，半路下车推车，但刚好某通讯公司的电线杆倒了，光缆线刚好打在我爸头上，将他绊倒，并当场昏迷，后被该公司人送往医院，之后住院，直至8月04日还在医院，因光缆线受伤的人有
青岛地区.公司调动我的工作岗位我能否拒绝? 如果协商不了.我自己辞职的话.是否可以要求赔偿?
1我是技术人员.因为部门领导对我有意见.所以想把我调到别的部门.从技术岗位调动到普通岗位. 2部门领导以我不能胜任原工作岗位为由.让我调动到别的部门.其实只是一些小问题.根本不会造成大的印象.也就是说.我完全能胜任原岗位工作. 2这次调动岗位.没有任何的文字性的协议让我签.也没有上级领导与我谈.请问我是否可以拒
本人在北京一家公司受聘，在金融危机时期，公司在没有商量情况下单方面从2009年3月起将我的薪酬减半，理由是金融危机公司所有高管人员薪酬减半，但我受聘的职位是某项目的总工程师，不属高管，而是技术人员。现在能否补回这个损失？
男方个人婚前的房产，婚姻关系存续期间拆迁，共补了40万。男方把钱赠与了父母买了房子，登记在父母名下。判决离婚后，女方起诉男方，并将男方父母作为第三人，要求赔偿20万。会得到法院支持吗？
