公司说以后培训之前要签订培训协议，就是那种小金额培训，这种培

公司说以后培训之前要签订培训协议，就是那种小金额培训，这种培训协议是否合法？

陈律师你好，前段时间我被公司派去总部学习，之前也没说要签订培训协议

陈律师你好，前段时间我被公司派去总部学习，之前也没说要签订培训协议，回来后公司让我签订培训协议，说必须要服务两年，否则赔偿七千元培训费用，我过去时是坐飞机过去的，回来时是火车，来回车费应该是两千八左右，过去总部是学习新设备的维修，现在我想离职，需要赔钱吗？还有我签的劳动合同是一年。请问律师怎么解决？

陈律师你好，前段时间我被公司派去总部学习，之前也没说要签订培训协议

陈律师你好，前段时间我被公司派去总部学习，之前也没说要签订培训协议，回来后公司让我签订培训协议，说必须要服务两年，否则赔偿七千元培训费用，我过去时是坐飞机过去的，回来时是火车，来回车费应该是两千八左右，过去总部是学习新设备的维修，现在我想离职，需要赔钱吗？还有我签的劳动合同是一年。请问律师怎么解决？

个人与公司签订了培训协议，注明如违约赔偿金额，现在放弃培训，

个人与公司签订了培训协议，注明如违约赔偿金额，现在放弃培训，需要承担什么责任

我大学毕业一年，签订劳动合同之前跟公司签订了一份培训协议，这个培训是公司内部员工给培训的

我大学毕业一年，签订劳动合同之前跟公司签订了一份培训协议，这个培训是公司内部员工给培训的，培训内容也跟协议上不同。现在我想离职，已经递交完辞职信，但领导说交完违约金就给办理离职。我递交完辞职信后未去上班，他给我发了封旷工通知。我现在已经15天未去上班，但是公司也没说要开除我，就在旷工通知书里写了旷工超

我一名实习生，在今年六月份在新入职的公司签订了培训协议，就是未满三年工作就需要赔偿培训费，可是他们的

我一名实习生，在今年六月份在新入职的公司签订了培训协议，就是未满三年工作就需要赔偿培训费，可是他们的培训都是内部员工进行的，而且也是一个基本了解目前职位的培训，现在想离职能不能不赔偿培训费？当时签订的时候未满十八岁。

律师您好，我之前在一公司工作，然后她让我签订了一份培训协议，协议上写着，未服务满三年，就需要支付公司

律师您好，我之前在一公司工作，然后她让我签订了一份培训协议，协议上写着，未服务满三年，就需要支付公司3000块违约金，但是我入职后只参加过公司内部的上岗前培训，我10月6号递交了辞职信，10月19号我请假了，一直没有上班，现在已经离我递交辞职信满30天了，我现在要离职，但是她把我9月份的工资扣住不发放，我现在该怎

您好，我想咨询下在公司入职后接受公司培训时签订了培训协议，内容就是培训结束后必须工作满两年

您好，我想咨询下在公司入职后接受公司培训时签订了培训协议，内容就是培训结束后必须工作满两年，否则就要赔违约金，这种中途辞职真的要赔吗

您好！我在一家化工商贸公司做学徒，入职后签订培训协议，可培训就是公司领导偶尔周末讲些基本知识

您好！我在一家化工商贸公司做学徒，入职后签订培训协议，可培训就是公司领导偶尔周末讲些基本知识，主要是在公司跟着师傅做事，学习！现在签订的培训协议期限没到辞职了，并且经理已经同意。可几天后收到一条公司发出的赔偿信息，这样的赔偿要求具有法律效应吗？

您好，我之前在一家公司离职了，签订了培训协议，约定如果服务期

您好，我之前在一家公司离职了，签订了培训协议，约定如果服务期不满一年要扣除4000元培训费（此协议我认为不符合劳动法规定）。然而公司给我提供的培训形式为所有岗位新员工同时参与，内容是公司产品的讲解及安全知识还有意志磨砺，现公司要在工资中扣除违约金，是否违反劳动法中对于专项培训及违约金支付的规定？感谢您的

之前在一家培训机构被送到北京培训，培训前签订了培训协议，协议里面写了培训费8000元暂时由公司支付

之前在一家培训机构被送到北京培训，培训前签订了培训协议，协议里面写了培训费8000元暂时由公司支付，工作达到一年后续签，现在还不到一年，可是我不想在这里继续工作，是否需要支付违约金呢？（合同法上规定合同签订2年的，试用期不得超过2个月，可是我们的是3个月。目前我是第二个月的试用期，可是发现自己不合适这里的