你好，咨询一下律师，因违反公司规章制度，现在公司要解除劳动合同

你好，咨询一下律师，因违反公司规章制度，现在公司要解除劳动合同，有几点想咨询，1同样违反公司规章制度可以有不同处理吗？是否可以申诉或是仲裁，2，一个是国企专制员工，现在还是这个国企外包公司法人，另2个是外包公司员工，也是公司改外包公司后原来公司员工强制身份转过来的。公司是否有权利一起解除劳动合同，他们有什么权益可以维护，谢谢

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提问人：ask20170421uvv
提问时间：2017-04-21

员工违反单位的规章制度，单位是否有权与其解除劳动合同并停止缴纳社会保险

wdl 已过期 2010-01-30 回复(4)

在本案中，该公司以王某严重违反公司规章制度为由，解除与王某所签订的无固定期限劳动合同是否合法？为什么

某有限责任公司成立于2000年10月15日。2007年12月26日，大学毕业生王某与该有限责任公司签订了无固定期限劳动合同。在劳动合同中约定：王某如果严重违反公司劳动纪律或者公司的规章制度，该有限责任公司可以解除与王某的劳动合同。2008年3月，该有限责任公司的管理制度中规定：职工如对单位同事暴力威胁、恐吓，将予以开除

xanpe12 已关闭 2010-06-04 回复(2)

公司因我严重违反公司规章制度解除劳动合同

我在现单位已经工作十年了，工资待遇太低，多次向本公司提出协商，他们推说上面没有政策，一直没有解决。我们才到北京上访，我们走之前打电话请过假，回来后单位说我旷工7天就书面解除了劳动合同。他们的规章制度从来没有公式过。我现在和单位签定的是无固定期限劳动合同。公司是否可以单方面解除劳动合同，在这样的情况下

pNE9109 已关闭 2010-08-07 回复(0)

关于劳动合同的你好！律师我想咨询一下：我是之前跟劳务派遣A公司签的合同被派遣到B公司上班

关于劳动合同的你好！律师我想咨询一下：我是之前跟劳务派遣A公司签的合同被派遣到B公司上班，在合同期内B公司不再经营了，于是就和劳务派遣A公司签了《协商解除劳动合同书》根据工作年限上面列明了赔偿金额及赔偿时间，也敲了劳务派遣A公司的合同专用章，一式三份三方各执一份，但之后不久劳务公司说合同签错了，要求

ask20160816shl 已过期 2016-08-16 回复(4)

你好，律师在吗，我想咨询一下，我在公司签了1年合同，现在没满期限

你好，律师在吗，我想咨询一下，我在公司签了1年合同，现在没满期限，我不想在那里做了，然后公司不让我辞职，还说必须要有充分理由，比如怀孕。特殊病状等不能上班的原因才允许，不然其它原因都不行，不发我工资，我该怎么办呢？

ask20161030hvw 已过期 2016-10-30 回复(2)

你好，律师在吗，我想咨询一下，我在公司签了1年合同，现在没满期限

你好，律师在吗，我想咨询一下，我在公司签了1年合同，现在没满期限，我不想在那里做了，然后公司不让我辞职，还说必须要有充分理由，比如怀孕。特殊病状等不能上班的原因才允许，不然其它原因都不行，不发我工资，我该怎么办呢？

记住你了已过期 2016-10-30 回复(1)

律师，你好，我因在厂里违反规定，现在公司要和我解除劳动合同，

律师，你好，我因在厂里违反规定，现在公司要和我解除劳动合同，请问能要求赔偿金吗

ask20161201ku8 已过期 2016-12-01 回复(4)

林律师你好，我想咨询一下，我现在怀孕四个月，公司因经营问题现在要解除我的劳动合同

林律师你好，我想咨询一下，我现在怀孕四个月，公司因经营问题现在要解除我的劳动合同，我是2013年3月进入该公司，现在我的工龄应该如何权呢？？

ask20161224ycx 已关闭 2016-12-24 回复(0)

你好我想咨询一下关于签订劳动合同一事。我们公司现在正要我们签合同

你好我想咨询一下关于签订劳动合同一事。我们公司现在正要我们签合同。但是只签封面个人信息和最后一页。中间内容不由我们填。如果我们提交后他们将内容变更怎么办？

ask201612280r8 已过期 2016-12-28 回复(1)

你好律师，我想向咨询一下，我现在在一家厂做临时工，刚进来的时候跟劳务公司签了一份合同

你好律师，我想向咨询一下，我现在在一家厂做临时工，刚进来的时候跟劳务公司签了一份合同，签的是12块一小时做到1月21号，但是我现在家里有事向他们申请提起几天走，他们说走可以按十块算，还有就是元旦那天安排我们临时工上班不给加班费，厂里的正式工都有，请问下我这种情况能不能上劳动局投诉，劳动局会不会受理

ask20170108jm1 已过期 2017-01-08 回复(1)