是这样的，由于《佛山市昂达电器有限公司》拖欠了我两个月的工资，在11月初的时候提出辞职，但是公司坚决要留我，并给了我工资。由于厂这个月很忙，所以叫我去烧柴煮饭，还有叫我去车间帮忙，我是在那个厂做外贸的，所以当然不同意。所以因为这个公司今天叫我走，说公司同意你辞职了，今天是11月26日。OK,辞职日期签了，但
去年公司因为元旦假期到了，我迟了一天没有去上班，（我是销售部经理）他就开除我，因为儿子年底过生日，可是我们要出差没有时间，就提前给他过，耽误一天，没有请假。且元旦二号有客户要发货，就2700元货款打在我自己卡里了。（因为不在公司，没有公司帐，客户要求二号一定要发。考虑钱不多可以代给公司）公司说我私自挪用
我是厂里一个职工，因为违反厂里的制度，被免职，我不知道免职到底是什么意思，而且我也不想干了，去办理离职手续，竟然还是在职员工，不知道怎么办了，工资该怎么结算？还有那个进厂可以不要试用期吗？
我父亲，原泗阳县人民检查院检察官，2011年9月18日因病去世，工资和安葬费怎么结算？应该按什么规定结算？是地方政府还是按国家规定结算？
我在衢州市一家企业上班，我们上班时间是12小时的，就是12*20=240小时那种，麻烦问一下我们的加班工资怎么计算的？
我厂是一个小的加工厂，有数30人。没有签订劳动合同。现在有12人同时急辞工。给厂里面造成很大的生产损失。他们工资时间最长的3个月。请问我们现在该怎样结算他们的工资？
月薪2500元，月休六天，大礼拜小礼拜。从3月23开始上班，结算三月份的工资。怎么算？①2500÷30×9 ②2500÷24×9 是第一种还是第二种，或者……
