我在服装店上班，每月要盘点货品，本次盘了多了5千元的货，公司扣了员工3000元

我在服装店上班，每月要盘点货品，本次盘了多了5千元的货，公司扣了员工3000元，合理么

在一家服装店上班。 上班前店里没有盘点。 以上一个多月。 公司盘点丢了一万多元的衣服。

在一家服装店上班。 上班前店里没有盘点。 以上一个多月。 公司盘点丢了一万多元的衣服。 她们现在要我安天数赔。 合理吗。 上班前不知道店里的库存 上班前已经有一个月没有盘点了。 谢谢了 谢谢。 那公司要我赔偿。 我要怎么解决。 有何方法

服装公司以系统数据与卖场货品不对为由 不发销售部5个员工工资

服装公司以系统数据与卖场货品不对为由 不发销售部5个员工工资 请问这种情况可以告公司吗？

我在一家服装工作上班，员工都是拿固定工资，一年以内每月休2天

我在一家服装工作上班，员工都是拿固定工资，一年以内每月休2天，二年以内每月休三天，三年以上休四天为止。我已工作一年半。我觉得老板对待员工不应拿休息来衡量，所以我向她也提出每月休四天，请问合理吗？

我是商场的一名服装导购，在上班时间被小偷偷走了5件衣服，公司要求我们员工赔偿，请问我们员工应该赔百分

我是商场的一名服装导购，在上班时间被小偷偷走了5件衣服，公司要求我们员工赔偿，请问我们员工应该赔百分之几呢？ 意思是我们员工还是要赔偿，公司也有责任吗？ 就只有劳动合同，上面没有写衣服被偷，员工赔偿的事？

服装公司每天让员工加班10点半，一天上班时间14小时！这样合

服装公司每天让员工加班10点半，一天上班时间14小时！这样合法吗？

员工自己交社保每月补1000员，现在员工在两家公司上班，最后两个月考勤不完整

员工自己交社保每月补1000员，现在员工在两家公司上班，最后两个月考勤不完整，威胁要算全勤，不然就告我们

鞋店，本月盘点发现丢失货品约4000，公司要求员工按照售价，3人平摊赔偿

鞋店，本月盘点发现丢失货品约4000，公司要求员工按照售价，3人平摊赔偿，请问这样合法吗？公司需要承担责任吗？

请问，我在一家公司上班，老板每月的营销亏损都算员工头上，每个月

请问，我在一家公司上班，老板每月的营销亏损都算员工头上，每个月，到头来还倒欠她工资合理吗？

我在一家日企上班上五休二，公司规定每月加班超100小时算调休（调的都是双倍加班），说是为了员工身体

我在一家日企上班上五休二，公司规定每月加班超100小时算调休（调的都是双倍加班），说是为了员工身体。可是公司下半年就连国假都在生产，比较忙每月加班都在150小时左右（在后半年里员工也没能得到休息天天加班，反而双倍加班全都算成调休假了）。请问这样和发吗

你好。。。我弟弟在一家服装公司上班了4年。由于老板娘非常喜欢扣员工钱

你好。。。我弟弟在一家服装公司上班了4年。由于老板娘非常喜欢扣员工钱。。。时刻都想着办法扣别人钱。。有一个月扣了他8000元说任务没有达到扣本金。那还是一年前的事。这次我弟就辞工不干。回家结婚，临时走前为解气拿了公司3件大衣大概2300元。。被老板娘查到监控说他偷衣服。他就跟老板娘第一次承认了一件说拿了一件让