你好，请问在法定假日当天正常上班（没有三倍工资），公司在当月正常休息基础上给多一天休息

你好，请问在法定假日当天正常上班（没有三倍工资），公司在当月正常休息基础上给多一天休息，这样能算节假日加班吗？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20170406yfh
提问时间：2017-04-06

你好，我做保安法定假日上班和正常一样，天天12小时一个月休息2天这样合法吗？

ask20160501pal 已过期 2016-05-01 回复(1)

你好！请问公司签了合同没有给我，现在我没在哪里上班了，公司现不按合同发工资，我是做金融的，现在连绩效工资也不给，我该怎么起诉公司？

ask20160516br4 已关闭 2016-05-16 回复(0)

你好请问一下我公司现在上班要求打卡，迟到有处罚。加班没有额外工资，可以用加班抵扣迟到。这样做合法吗

tonypeng 已过期 2016-05-17 回复(1)

你好，我想请问一下我上班的公司开除我还让我当天就搬出去，工资也不结清给我，我可以劳动局告吗？

ask20160610892 已关闭 2016-06-10 回复(0)

你好请问下我在公司上班半年了现在当天要走没有辞职工资怎么拿

我的名字已过期 2016-10-18 回复(1)

你好请问一下，我在单位上班两年带七个月，单位没有给过节假日的工资，现在已掉岗的名义来让我不要上班，我要跟他劳动仲裁要怎么办

ask2016102468d 已过期 2016-10-24 回复(1)

你好我之前在一家公司上班，我是正常离职的，但是公司有两个月的工资没有给我，就是因为我离职之前公司让我去旅游了一趟，现在不但不给我工资还让我给她去旅游的钱，请问我这个钱还要得回来吗？

ask20161105l2v 已关闭 2016-11-05 回复(0)

你好我之前在一家公司上班，我是正常离职的，但是公司有两个月的工资没有给我，就是因为我离职之前公司让我去旅游了一趟，现在不但不给我工资还让我给她去旅游的钱，请问我这个钱还要得回来吗？

ask20161105l2v 已关闭 2016-11-05 回复(0)

你好，请问一下，在公司请假一天。当天的工资没有。还要用加班费来补，这合法吗

ask20161110vad 已过期 2016-11-10 回复(2)

公司法定节假日，没有按法律规定给三倍工资，周六周日上班也是正常上班的工资，我可以告诉公司嘛？

ask20170328ihn 已过期 2017-03-28 回复(4)