工作一个月零一天就把我辞退了，他们说单位有试用期，可上班时没人告诉我有试用期

工作一个月零一天就把我辞退了，他们说单位有试用期，可上班时没人告诉我有试用期，现在还说我干活手艺不成，那当初怎么不干几天就通知我呀，他们就是故意的，我想索赔有可能吗？

你好，我在一家手提包厂上班试用期一个月，但试用期内我想辞职单位说急辞要扣15天工资

你好，我在一家手提包厂上班试用期一个月，但试用期内我想辞职单位说急辞要扣15天工资，不是急辞要等一月，你认为合理吗

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600。请问一下这种工资待遇有问题吗？一个前台工资就这么高，会不会有问题

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600。请问一下这种工资待遇有问题吗？一个前台工资就这么高，会不会有问题

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600

我去应聘前台的工作他们说先试用一个月，试用期工资4100，试用期过了5600。请问一下这种工资待遇有问题吗？一个前台工资就这么高，会不会有问题

我想请问一下！我是在个体单位上班的他们的试用期是三个月，但我才做了一个多月觉得不合适想换一份工作

我想请问一下！我是在个体单位上班的他们的试用期是三个月，但我才做了一个多月觉得不合适想换一份工作！但是公司方面要求提前一个月说才可以！真的是这样么？？

我想问一下，我在试用期期间被公司辞退了，没有告诉我原因。工作时间超过一个月了

我想问一下，我在试用期期间被公司辞退了，没有告诉我原因。工作时间超过一个月了，没有签订劳务合同，是否可以得到赔偿？

我在一个私人单位工作四个月，试用期早就过了，现在怀孕一个月。单位没有理由的辞退我

我在一个私人单位工作四个月，试用期早就过了，现在怀孕一个月。单位没有理由的辞退我，这受法律保护吗

去单位上班他们说一个月转证，第三个月我想辞职他们告诉我三个月

去单位上班他们说一个月转证，第三个月我想辞职他们告诉我三个月试用期辞职的话就不能转证

另一个问题是我在2012年的韩国私人单位上班交了社保4个月，他们口头告诉我们倒闭了

另一个问题是我在2012年的韩国私人单位上班交了社保4个月，他们口头告诉我们倒闭了，此后社保一直没交过，今年我现在单位要给我交保险，我原单位的劳动合同丢了，我去社保局问了，他们让我去工商开证明，工商查了原单位没有去注销，我又四处打听找到原单位的负责人，他们说已经开了别的贸易公司了，以前公章证件等全丢了。

在单位工作十年，今年有病在身，耽误了大约一个月，没上班，公司要辞退我

在单位工作十年，今年有病在身，耽误了大约一个月，没上班，公司要辞退我，合法吗