我在一建筑工地打工，没有劳务合同，下班途中发生意外，工地有责任吗，有人说是雇佣关系的话就没责任，那什么关系工地有责任，如何认定关系
李某是我司员工，签有劳动合同，现我司想提高经营效率，准备将车间的电焊工作进行承包，李某愿意承包，但他不做（他在本司有另外的工作安排），他叫来他的朋友做（在我司厂内做），我司只给李某承包的钱，其他由他自行分配，给他朋友多少和我们都没关系，请问我们和他之间包括他的朋友之间是一种什么关系，我们要不要给他的
我店向搬运公司雇佣了人来进行装卸货物、在工作期间工人受伤、请问这责任是属于我店还是搬运公司又或者是工人个人的呢？如需赔偿是需要怎么赔呢？如何才算是雇佣关系呢？
甲是雇主农村有一片自己种的树木，伐木的时候找亲戚乙过来帮忙，亲戚私自喊了2个工人（丙、丁）一起过来做事，而甲并不知情，后来其中丙在伐树过程中被树砸伤，甲在得知此事后第一时间将丙送往医院治疗，出院后丙做了伤残鉴定为九级，请问此事甲应承担什么样的责任，如何赔偿
律师你好！ 我口头电话和康约定安装广告字，最后以400元安装费确定，甲方验收完后没问题，回来我给你付款。我告诉了安装地点，康第二天早上直接到我厂里拉走去安装，中午康电话给我说出事了让我赶快到现场，我走到半路，康电话告诉要我直接去医院，等我到了医院才发现是另外一个人受伤，而伤者我并不认识。现在伤者把我起
未成年时期生活在一起就算成立关系了吗？继母没有任何收入，全靠生父和亲生母亲承担各项费用，这个和继母也算继子女关系成立了吗？
肇事车不是肇事者本人的，是肇事者长期租用的，且肇事者驾照不符合开肇事车条件，即不够格，伤者三年内几乎每月都跟肇事者装货，但没有签订劳动关系，现伤者骨盆一处骨折，是肇事者开长期租来的那辆车肇事的，请问能否申请到工伤十级伤残鉴定？如果构不成劳动关系而形成雇佣关系如何赔偿？赔偿额度？
您好。我公司为一装修建材卖场，其中出租场地给许多品牌商经营。现场有一卖场独立经营品牌的门业商的木工师傅在装修，我公司也请该师傅帮忙做了4个工日，工钱是600元，该师傅带着其儿子干了两天没有完成任务，第三天在该独立经营品牌门业商的卖场切割我公司材料时，给机器切断了手指，造成9级伤残。请问，我公司与该师傅是
1）工地是私人的一个店面，有个大包工头，我姨夫是下面的小包工头招过去的，大工头不认识我姨夫 2）医药费总共6.9万，店面老板出了1万多，大包工头出了2万多，小包工头出七八千，我姨夫自己垫了2万多 3）2011.5月受伤，住院1个月，我姨自己照顾，直到2011.12月，两人都没有恢复正常工作，事后伤残鉴定为9级 4）他们是事
（1）本案双方的关系如何认定？（2）财产如何f分割？（3)所生之子如何判决？
1997年11月16日，原、被告双方未经登记而结婚，初期双方感情尚可。后因双方一直未生育，经检查，被告没有生育能力，但可以过夫妻生活。2000年3月5日，原告因与他人通奸怀孕生育一子，该子与原、被告一起生活。三、四年后，被告得知此事真相，双方即开始为此事经常争吵，并发展到动手打架。被告也逐渐形成酗酒的习惯。2002年
