公司没有签订劳动合同，也没有上保险，现在是因为我妈住院了需要马上离职公司不同意

公司没有签订劳动合同，也没有上保险，现在是因为我妈住院了需要马上离职公司不同意，说公司规定要提前一个月申请才能离职，我该怎么办

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提问人：ask20170313kti
提问时间：2017-03-13

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499847222 已解决 2010-10-11 回复(1)

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本人今年4月份进公司用工单位口头承诺试用期3个月后缴纳保险并签订合同但是至今也没有实现。现在用工单位要签订劳动合同了但是之前的工资也不补发保险之前的也不给补交想咨询一下用工单位这种情况是否违反劳动法我应该怎么维护自己权益

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ask20150926j5s 已过期 2015-09-26 回复(1)

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你好，由于公司没有跟员工签订劳动合同，现在员工因为工作原因自动离职，还鼓动了例外四个工人罢工辞职，当天我们就跟他们结算清楚工资并付清！我是通过转账方式所以没有任何书面签订，但是过了几天五个工人同时发出自动离职告知涵还不承认工资付清，以公司没有交纳社保还加上拖欠工资为由给我们发来告知涵，想这种情况怎么

ask20161104ojo 已关闭 2016-11-04 回复(0)