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提问人:ask201703138ve
提问时间:2017-03-13
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老师您好,我是孕妇,现正常上班公司提出降薪我没同意,现停发我孕期,产假期间工资:我想咨询:1.我修完产假后再去申请劳动仲裁要求全额发放拖欠工资2.我可以要求公司给予拖欠工资总额百分之25 的赔偿金吗?3.如果公司在劳动部门规定期限还是不发工资,我是否可以要求拖欠总额的百分之五十以上赔偿金4.因公司拖欠工资违法

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