公司更换劳务服务公司,签订劳务合同解除协议,确定赔偿金额,但1年半未见到经济补偿金。不知应该怎么处理
公司更换劳务服务公司,签订劳务合同解除协议,确定赔偿金额,但1年半未见到经济补偿金。不知应该怎么处理。
出国劳务合同没到期.公司让我回来了.公司是否违约,我应该怎么处理
合同在我手里呢.我现在在老家.合同上说的是: 受聘用人在马来西亚工作时间是以每8-9小时.为以工作日,食宿以及劳保用品均由聘用方提供.无论哪方违约.均需赔偿对方的一切应付费用。定的是10个月合同.才工作了3个月就让我回来了.公司应付什么责任.我应该怎么办.
我所在的公司要把我外派到其他公司,我要求派到离家近一点的分公司,但公司拒绝了,要解除劳动合同,我是2006年8月29日入职,2008.7.27--2010.2.28签订第一次劳动合同,20103.1--2012.2.29签订第二次劳动合同,我的月平均工资是3400(税后)左右,公司说给我一个月的经济补偿金,我觉得不合理,想咨询下,按劳动合同法规定
2009年12月1日到2011年11月30日签两年的劳动合同 现在不到合同期限,公司将在2009年12月对劳动者解除劳动合同, 请问: 经济补偿金为多少?如何算, 支付赔偿金为多少,如何算 签了劳动合同后公司一直没有还我合同。我一直追讨。但公司一直用各种理由不还我。如果公司部还我合同我该怎么办.公司也没有提前跟我说解除
我是做秘书助理的,公司在3月签定了3年的合同,使用期3个月,工资4000,当时签定的工作地点是广州.现在公司说要不就派外省工作,要不提前解除合同,我知道公司这样是想借派外辞退我,我不想到外省,只能协商解除合同,我想询问我能够争取怎么样的赔偿?他现在说补6000,也就1个半月的工资, 但是马上就过年了,工作肯定一时间找不到较为
如签订的是劳务协议,会有补偿金吗?我的同事于2009年7月1日至今一直公司签订的是劳务协议,签订地点为上海市,公司于2010年11月调至外地工作至2011年4月15日,公司单方决定与我的同事解除劳务关系,请问我的同事可以要求主张公司给予补偿金吗?
我的同事于2009年7月1日至今一直公司签订的是劳务协议,签订地点为上海市,公司于2010年11月调至外地工作至2011年4月15日,公司单方决定与我的同事解除劳务关系,请问我的同事可以要求主张公司给予补偿金吗?
我的劳动合同没有到期,而且公司只提前一个星期告知要解除合同,公司应该怎么赔偿
我的劳动合同没有到期,而且公司只提前一个星期告知要解除合同,公司应该怎么赔偿,具体可以要求那些赔偿
公司破产停业了,要和我们解除合同,公司答应赔偿我们一年一个月的钱,那公司没有提前30天通知,要不要赔偿我们一个月的工资代通知金呢?
公司因为有人投诉和经营不善的原因,不开了,要和我们解除合同 应该怎么赔偿?
公司因为有人投诉和经营不善的原因,要和我们解除合同,公司答应赔偿我们一年一个月的钱,那公司没有提前30天通知,叫我第二天就全体不用来了,要不要赔偿我们一个月的工资代通知金呢? 有律师说这是特殊原因不用赔偿一个月的工资代通知金,那到底要不要赔呢?我们是微小型公司,5个人 谁能回答的不要这么笼统,最好弄
商业租房,合同签订的是6年半,现只经营了一年,房东要拆建,请问这个怎么补偿经济
我在2011年4月份和房东签订了一份租房协议,合同时间是有6年半,用于商业经营的。现2012年5月房东说房子要拆了重建,请问这种违约要怎么补偿,当时我是转让别人的店面,转让费就花了六万。能否给点详细的补偿标准建议。