员工在公司工作了一年多了,但没有办保险业务,最近生病住院了,想让公司给开具员工工作证明,回家里去报销,公司不给报怎么办
因为工作上的琐事,公司车间主管将一员工打成重伤,报案后当事人是否被公安机关抓捕?是否应该承当刑事责任
因为工作上的琐事,公司车间主管将一员工打成重伤,报案后当事人是否被公安机关抓捕?是否应该承当刑事责任?
孕期开具了医院的诊断证明申请病假公司认为无效,要求到岗工作否则按旷工开除是否违法?
现在是孕8个月期间,开具了医院诊断证明申请病假,公司以不符合公司休假规定为由拒绝批准休期(公司的规章制度中并未明确说明需要什么样的医院诊断证明,只写了申请病假要出具医院的诊断证明),要求到岗工作,否则按旷工处理,旷工超过三天公司将予以开除处理。 请问孕期公司以没有明确条文依据的公司规章制度为由不予
我进公司20多天了,想让公司开一个工作证明,然后办张信用卡,但是公司财务说公司有规定,不让给员工开工作证明用于办信用卡,请问,公司这样做合理吗?法律上有这方面的规定吗?
我女儿从2011年9月开始在某非公银行上班,今年三月发现女儿精神失常,本月13日银行方面派人护送我女儿回家,随后接到该银行行长打给我的电话称:近日发现我女儿精神失常,今天{13日}已解除劳动关系。我问其是否签订过劳动合同?行长表示签过,但只是一般劳动合同。每月只给500元生活费,完成存贷款5000万和一个亿可以转为正
我公司有一名员工因资金问题,想按揭购房,需要我公司开具资信证明,如果我公司开具证明后,我公司可能承担什么责任
公司是否有责任和义务帮员工看车?是否有责任和义务为员工提供一个安全的工作环境?
昨天,我在公司上班,原是下午五点下班,加班到晚上八点,我们公司后面有一个专门的员工停车场,有个停车说明是,存车时间是06:30--23:30,出入凭工作证,也没有写明免费停车,丢失概不负责字样,去取车时发现车丢失,公司给出的解释是,因人手不够,所以没有人员看车,我想问一下,公司是否该陪偿我部分的损失?
各位律师: 你们好! 我开公司车辆外出采购(上班时间办公)发生交通事故,造成对方车辆及人员受伤,对方受伤人员在保险公司理赔外提出额外的费用约2万元(间接损失、精神损失、营养等费用,这些保险公司都不理赔的),现在公司不想承担该费用,想让我个人负责。公司这样做到底对不对,如果不对,我和公司责任怎么
因工作失误给公司造成经济损失大约2万元左右,员工应该承担多少责任?
前提:公司没有与我签定劳动合同 因工作失误给公司造成经济损失员工应该承担多少责任? 大约2万元左右
前提:公司没有与我签定劳动合同 因工作失误给公司造成经济损失员工应该承担多少责任? 大约2万元左右