各省、自治区、直辖市分行，各计划单列市分行： 
　　现将《中国农业银行行长任期经营管理责任稽核暂行办法》印发给你们，请认真遵照执行。 
 
　　附： 
 
 
中国农业银行行长任期经营管理责任稽核暂行办法 
 
 
第一章 总则 
 

    第一条   为提高农业银行各级行的经营管理水平，促进和监督各级行长（含主持工作的副行长及县以下营业所主任）认真履行经营管理责任，根据《中国农业银行稽核工作规定》和《中国农业银行改革与加强人事工作的若干意见》，制定本办法。 

    第二条   行长任期经营管理责任稽核由上一级行总稽核领导，稽核部门组织实施，实行下审一级的原则。 

    第三条   各级稽核部门应在下一级行行长任职期满，拟提拔、调动、任免之前，对其经营管理责任履行情况进行稽核。任职期间，根据行长授权也可随时进行稽核。 
　　各级行人事部门要在下一级行行长任期届满或拟提拔、调动前适当时间通知稽核部门进行稽核。 

    第四条   行长任期经营管理责任稽核是考核任用行长的重要程序，未经稽核，各级行长不得提拔、调动。 

    第五条   稽核部门要本着实事求是的原则认真进行稽核，客观公正地评价各级行长的经营管理工作实绩。 
 
 
第二章 稽核内容 
 

    第六条   贯彻、执行国家的经济和金融方针、政策、法规和上级行的规章制度情况；建立和完善本行经营管理制度情况。 

    第七条   行长任职期间，每年经营目标责任制完成情况。 

    第八条   存贷款结构、质量是否有明显改善和提高。 

    第九条   财务各项收入、支出是否合规、合理利润反映是否真实。 

    第十条   业务经营和管理工作中的重大决策是否失误及造成损失的情况。 

    第十一条   经济案件的发生情况及损失情况。 

    第十二条   由外审机关、上级行和本行稽核部门检查发现的违规违纪问题及处罚情况。 

    第十三条   根据稽核行行长的要求而需要稽核的其他内容。 
 
 
第三章 稽核程序 
 

    第十四条   各行确定稽核组的人员，制定稽核方案，报总稽核审查、行长批准后实施。 
　　稽核组可由稽核部门单独组成；也可由稽核部门与人事部门共同组成。 

    第十五条   稽核组要在稽核实施前３日向被稽核人及所在行（含营业所）送达行长任期经营管理责任稽核通知书。特殊情况下也可不提前发稽核通知书。 

    第十六条   稽核人员通过听取被稽核行长的述职报告、查阅有关资料、文件和帐表等方式进行稽核。必要时也可延伸到有关部门和向有关人员进行稽核调查。 

    第十七条   稽核事项结束后，稽核组要向派出行行长和总稽核提出书面稽核报告，并附稽核评议书，对稽核对象任职期间的经营和管理工作做出综合评价，并提出处理意见和建议。 
　　稽核报告和稽核评议书应同时抄送派出行人事部门，并进入行长个人档案。 

    第十八条   稽核报告上报前要由被稽核人签注意见。如被稽核人对稽核组的结论有异议，必须在稽核报告上注明，并可在稽核结束后的１５日内向原稽核行的上一级行申请复议。上一级行应在收到复议申请后的３０日内组成稽核组进行复查，并做出复查结论，通知被稽核人和原稽核行。 

    第十九条   稽核发现的行长任职期间经营管理责任的重大问题，经上级行批准，依据有关规定，对被稽核人及其所在行进行必要的处罚。 

    第二十条   整理稽核资料，建立稽核档案，并按规定进行严格管理。 
 
 
第四章 附则 
 

    第二十一条   中国农业银行各省、自治区、直辖市分行，各计划单列市分行要根据本办法制定实施细则，并报总行备案。 

    第二十二条   本办法由总行负责解释和修改。 

    第二十三条   本办法自文到之日起实行