为了加强对新任科级领导干部监督、管理和教育，增强新任科级干部廉洁司法和勤政为民的意识，给新任科级干部打下廉政“防疫针”，1月15日，安康汉滨区法院对12名新任科级干部进行任前集体廉政谈话，区委常委、政法委书记吴家仲同志与该院代院长邬一波同志等党组班子成员参加了会议。

吴家仲书记对新任科级干部提出三个要求，希望大家要明白任前廉政谈话是筑牢预防腐败的第一道防线，要充分认识其重要意义；要带头办案，勇于吃苦，乐于吃亏，尽快找准角色适应新的工作岗位；要公正廉洁司法，关注民生，虚心接受监督，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，增强拒腐防变能力。

邬一波院长要求新任科级干部做到“三不办”和“八个讲”，即颠倒黑白的案件不办；昧良心的案件不办；砸饭碗的案件不办。“八个讲”即一要讲政治。要服从党的领导，始终与党中央保持一致，不折不扣地执行党的方针政策，在各项工作中切实落实全国政法会议中的“三项重点工作”。二要讲学习。要在审判、执行工作中改革创新，创造亮点，其前提和基础就是在于学习，要注重政治学习、业务学习，当前最重要是管理方法的学习，学习他人先进经验，取长补短。三要讲奉献。四要讲团结。要顾全大局，处理好部门与部门、部门内部之间关系，善于化解矛盾，一切要从有利于法院工作出发。五要讲正气。不但自己要讲正气，还要要求部门内干警讲正气，要敢于批评与自我批评，形成讲正气之风。六要讲服务。领导就是服务，要树立服务人民，服务大局意识，为全院服务、为干警做好服务工作。七要讲效率。案多人少矛盾突出，必须抓好“怎样提高办案效率”这一课题，树立效率观念，加快办事效率，办案速度。八要讲纪律。要带头讲政治纪律、廉政纪律、审判纪律，要与“人民法官为人民”主题实践活动相结合，注意细节，严格管理，严格把关。

其他党组成员也分别对新任科级干部提出了要求，12位新任科级干部均郑重承诺：要带头讲党性、重品行、作表率，时刻关注自己的形象，以身作则，带动法院干警队伍的廉洁化；要踏实工作，勤于做事，切实做到政治上跟党走、经济上莫伸手、生活上不出丑，永葆共产党员的政治本色和浩然正气；要严守审判纪律，廉洁自律，公正办案。